【 – 高中作文】
第一篇 同学聚会安排几点行程
《2015同学聚会行程计划》
计划一：同学聚会行程计划
前言
毕业前夕，我们曾经说过一句话：;十年后我们要聚一下。”，转眼间我们毕业已经十二年了。事业、结婚、生子已经成为我们这些人的主题。当年意气风发的同学们应该聚一聚了。
聚会必要性
1.毕业是一个人的里程碑，值得纪念；毕业十二年则是人生中更关键的一个里程碑，心态基本稳定、职业基本稳定、家庭基本稳定；同时又在迎接新的发展；
2.十年以前的小范围聚会，大多只是相互保持联系；而十年的聚会则是大家充分交流与沟通，为新的发展提供新的契机；
总体思路及目标
因为机会难得，要组织就要组织好，组织到位。要保证以下指标：
a)参加的人数多
我们不指望所有的同学都能够参加，但需要尽可能多的同学参与。这样才能体现本次聚会的意义。参加的人数太少或缺少某个片区的参与，整个活动效率将会大打折扣；
b)活动要明确主题
整个活动要突出体现要达到的目标，活动安排要围绕目标展开，避免活动搞成了简单的聚餐。
c)活动项目要丰富和有意义
设计的聚会内容要能够让同学们感觉到参加的必要性和重要性。能够促进更多人数参加。
主要考虑以下主旋律：
i.同学重逢、叙旧；
ii.晚会游戏、聚餐、K歌,（全程摄相,照相,并制作纪念DVD,通讯录)
iii其他（大家提想法）
d)活动过后促进同学间沟通和联系
毕业十二年，大家变化都很大：年龄、家庭、职业、地理位置等环境都发生了变化。通过聚会，使事业上相近、地域上相邻、嗜好相同的同学能够更通畅沟通，增进友谊，促进共同的发展。
e)活动组织要有序和严谨
保证活动的顺利进行，保证资金有效管理，少花钱多办事；
一：活动组织
1.1、时间选择
首先，工作时间搞活动的可能性不大。
我个人趋向于选择10月，原因如下：
l同学聚会组织难度较大，很多同学杳无音讯，要通知到会比较困难。
l活动行程的方案和确定落实也需要时间；
l资金到位也需要时间；
1.2、筹备阶段
成立;筹备小组”(我本人建议由XX、XX、XX、XX、XX等同学负责成立,原则以方面召集同学,方便组织活动为准)
从现在开始大家就聚会的想法进行交流；
于20xx年9月16日成立;1210(12年聚会,今秋10月)筹备小组”（5~6人），
l负责收集同学们的意见并进行整理；
l负责召集筹备会议：
n完成活动召集任务
n初步预算经费及筹集启动经费；
n确定正式活动的时间；
n专人负责活动经费财务管理
n要及时在同学录上公布报名情况.和有关事宜
n公布筹委会电话,信箱,方便同学们联系
二：活动项目设计
2.1、时间设计
l整个活动内容要丰富，行程要严谨；避免出现赶行程、等行程现象；
l整体考虑4-5小时即可；
2.2、活动方案设计
建议由筹委会同学来设计,因为大多数同学在城区,商量也比较方便.我本人全力拥护筹委会的决定.
三：活动经费管理
3.1、经费运作原则
l自筹资金，前期启用资金由筹备小组共同承担
l财务专项管理；支出由筹备小组组长提出和审核，财务管理人员负责支出；聚会结束后编制财务清单。
3.2、经费运作方
l实行AA制，接收报名费；
l活动结束后，将收支明细公布所有参加人员；
3.3、经费主要项目：表格略
计划二：同学聚会行程计划
经过上次税校商议，又在王老师的亲自指导下，综合考虑了几种意见，我们初拟了这份聚会日程安排及费用预算。在日程上，集体活动安排比较紧凑，集中在五月一日下午和二日上午，目的是希望大家都能参加，剩下的时间可根据个人自由安排，有事可先走，留下的看情况再安排活动。在费用预算上，因为事先无法准确确定到场人数，而且各位的酒量听说都无法估量，因此在吃饭上的变动费用预算很难搞定。其他费用因为是固定费用，所以还好掌握。费用预算也是这
5月1日
1、下午3点之前报到(签到、交费、拍个人1寸照片作通讯录用、领房间钥匙)
2、3点拍集体照。
3、畅谈会，每人发言不超过10分钟。
4、会后晚餐。
5、晚餐后多功能厅活动。
6、住税校
5月2日
1、早餐后游玩灵山，主要景点有灵山大佛、梵宫等。
2、回税校用午餐。
3、午餐后集体活动结束，安排自由活动。
费用预算：(按52人计算，加8位老师，共60人)
1、住宿：双人标准间160元/晚，30间×160元×1晚=4800元
2、吃饭小计16400元，具体为：
1号午餐便饭，预计3桌×300元＝900元
1号晚餐6桌×700元=4200元
2号早餐60人×10元=600元
2号午餐6桌×700元=4200元
酒类及饮料：6500元
3、游玩灵山租用客车接送费用500元
4、多功能厅费用500元
5、会议室费用300元
6、灵山门票，70元×60人=4200元
7、拍照、摄像共计2060元，具体为：
（1）个人1寸电子照，3元/张×60人=180元
（2）集体照(31cm×15.2cm)，10元/张×60人=600元
（3）5月1日摄像，从畅谈会开始至多功能厅活动结束，200元。制作光盘18元/盘×60人=1080元。
8、同学通讯录（未定）
1－8项小计28760元，平均每人554元。
9、老师纪念品500元×10份=5000元
10、同学纪念品100元×60份=6000元
纪念品小计11000元，平均每人212元。
合计28760元+11000=39760元，平均每人约766元。
如考虑住两晚的话，再加200元/人，这样平均每人约912元。
老师名单(8位)：
xx xx xxxx xxx
注意：
1、同学通讯录，原设想做一本制作稍微精良一点带照片的彩色通讯录，但找了几天，能设计又制作的公司因为量少不愿做，会印刷的图文社不会设计，与其出了钱还制作粗糙，不如就整理个电子版的了。所以先不作预算，看情况再定吧。
2、上述预算只考虑了全班52位同学以及8位老师的费用，如果同学带有亲属或其他随行人员，请预先告之，以便早作安排。特别是灵山门票，是税校提供的优惠价格，要预先向灵山公园订的。
3、之所以选择灵山景点，是因为灵山是在同学们毕业后才建成的，而且梵宫是刚刚修成的，建造精美，很值得一看。
4、老师的礼品多备两份，以应变化。
5、所有费用实际开支情况到时我们会在网上公布于众。
计划三：同学聚会行程计划
一、8月1日上午8点—10点，xx中学签到、拍照。
二、11点，中餐。
三、下午1点半，出发去大明山（车辆已统一安排）。
3点半，师生座谈会。
四、6点，晚餐。
（大碗喝酒，大块吃肉，来来来，我们不醉无归！）
五、8点半，露天大狂欢。
六、夜宿大明山。
七、8月2日上午——起得早的同学请选择第八条，起不来的同学请选择第九条。
八、七点起床，七点半早餐，八点出发爬山，十点半回到山庄。
九、继续睡觉，等爬完山的同学回来。
十、11点半，中餐。
1点左右，返回临安，同学会圆满结束！
计划四：同学聚会行程计划
我们期待已久的相聚时刻终于即将来临了，有大家的响应和支持，一切进展顺利。但由于人数不确定的原因，经筹备组讨论决定，聚会天数由原计划的两天 改为一天，同时也去掉了一些十年主题活动，比如茶话会、制做带班级logo的T-恤等。但我们的聚会一样精彩，一样振奋人心，希望还没有下定决心的姐妹们 不要错过这次;会老友”的良机。
具体行程计划安排如下：
聚会地点：湘潭母校
聚会时间：20xx年10月2日
集合地点：交通局机关招待所，建设北路156号(市一中对面，离湘潭长途汽车站步行大约10分钟的路程)
活动安排：2号上午集合；中午在茂财河鱼店聚餐（学校附近），给老师赠送礼品；饭后集体参观母校，同学叙旧话家常，拍照留念；会后大家可以自愿自由组合去同学家串门或是结伴去远足。
友情提示：
考 虑到有的姐妹2号从家里赶到湘潭时间很紧张，远道的可以提前一天（也就是1号）去湘潭，刘旭已委托她表姐在交通局招待所留了几间房，赵扬和高洁也表示要尽 地主之宜，提议安排几个同学住她们家。计划1号到的姐妹请提前跟我打声招呼，大家一起安排住宿，在此先感谢本地同学的热情邀请和大力支持。
聚完会后想去旅游的姐妹最好提前带好随身用品，以免临时回家取耽误时间。同学聚会安排几点行程
假期人多车多，请务必看好自己的孩子和随身物品，注意人身安全。
第二篇 同学聚会安排几点行程
《2015员工绩效改进计划》
第1员工绩效改进计划
员工绩效改进计划是指根据员工有待发展提高方面所制订的一定有关工作能力和工作绩效提高的系统计划。员工绩效改进计划通常是在主管的帮助下，由员工自己来制订，并与主管共同讨论，就员工当前水平、工作成果和存在的问题、工作改进计划、绩效目标要求和具体实施方法等内容达成一致。员工绩效改进计划的核心是绩效提高，所以员工绩效改进计划一般没有持续性，即一个员工经过两或三个周期的绩效改进计划仍没有工作进展或工作进展无法满足工作绩效要求，则企业一般会考虑轮岗或更换员工。这也是主管帮助员工制订绩效改进计划和职业生涯两项工作的不同。
一、绩效改进计划一般按照以下程序：
1.寻找绩效差距
绩效差距的表象是员工绩效水平无法达到企业的要求，其深层次的原因为，存在着某种因素使得员工无法按要求完成绩效。
寻找绩效差距可以根据工作要求和员工实际工作结果对比确定。例如：某员工工作要求为每月6号上交报表，实际绩效为每月最早8日才可以上交报表。绩效差距为：报表上交无法按时完成，延后时间大于2日。
2.分析原因
员工绩效无法达到要求，应该从员工、主管及环境三方面寻找原因。员工角度：可能存在能力无法达到任职要求、员工沟通能力欠缺、员工身体状况等客观因素，以及员工不愿按时完成等主观因素两方面；主管角度：可能存在督导不及时，未及时发现问题并帮助员工改正等因素。环境角度：可能存在数据无法准时提供、报表汇总周期过短、数据提供准确性差引起校验期较长等原因。
可能引起员工绩效差距的原因一般包括：
员工方面：不知如何做；不知如何做好；不知什么最重要；不知做成什么样；不想做；还有其它事情要做；做了也没什么用等。
主管方面：不知做了有什么用；不知如何帮助员工；是否帮助过员工；是否未肯定员工的成绩；是否未提醒员工的过失等。
3.决定是否改进
并不是所有的绩效差距都要纳入员工绩效改进计划之中。一般来说，通过员工努力确定可以达到绩效改进的工作才会纳入到绩效改进计划之中，也就是因为员工因素造成的或者虽不是员工造成，但通过员工改变工作方法可以改进工作的内容才会纳入绩效改进。
4.找出可能的方法
绩效改进的方法应该由主管和员工一同完成，可采用头脑风暴、或重新梳理流程等方法，提出若干可能的方法。
5.制订改进计划
首先要确定改进目标。目标的选取应该由主管和员工共同完成，以员工为中心，主管要提出明确要求；其次，要对可能的方法进行筛选，选取双方认可的方法，方法一旦确定，主管要确保给予员工足够的资源支持；第三，要把改进计划分解为若干步骤，并明确每一步骤的时间和工作效果要求；最后，形成一份书面的绩效改进计划。
6.绩效改进的实施、检查和新的计划
绩效改进计划一旦制定，主管和员工应该共同确保计划的实施，员工应该按计划计真完成每项工作，并做好记录，主管则应给予员工适当的支持，并定时检查计划执行，发现问题，及时与员工调整计划。
二、制订和实施绩效改进计划时应关注几点：
1.绩效改进计划要有针对性，不能偏离主题。
2.绩效改进计划要关注重点环节，不可能面面俱到。
3.绩效改进计划要注明具体的时间。
4.绩效改进计划标准要尽可能量化和具体。
5.绩效改进计划需要双方认可，它是一个沟通过程，不是安排工作。
6.绩效改进计划不是一项员工福利，计划失败，员工和主管都应面临调整岗位的问题。
7.绩效改进计划是主管的日常工作，应保持足够的关注。
第2员工绩效改进计划
个人的绩效改进计划通常是在主管人员的帮助下，由员工自己来制定，并与主管人员讨论，达成一致意见的实施计划。主管人员应承诺提供员工实现计划所需要的各种资源和帮助。绩效改进计划通常包括以下几个方面的内容。
1、有待发展的项目
有待发展的项目通常是指在工作能力、方法、习惯等方面有待提高的地方。这些有待发展项目可能是现在水平不足的项目，也可能是现在水平尚可但工作需要更高水平的项目，这些项目应该是通过努力可以改进和提高的。一般来说，在绩效改进计划中应选择一个最为迫切需要提高的项目，因为一个人需要提高的项目可能有很多，但不可能在短短的半年或一年时间内完全得到改进，所以应该有所选择。而且，人的精力是有限的，也只能对有限的一些内容进行改进和提高。
2、发展这些项目的原因
任何企业都不是随便就把某些项目列入绩效改进计划中去的。通常这些被选项目是员工能力的薄弱点，也是迫切需要改进的地方。
3、目前的水平和期望达到的水平
绩效改进计划应该有明确、清晰的目标，因此，在制定绩效改进计划时，要指出需要是高的项目目前的表现水平以及期望达到的水平。
4、发展这些项目的方式
通常可以采取培训、自我学习、他人帮助等方式来改进这些待发展的项目，使之从目茸的水平提高到期望的水平。当然，对一个项目进行发展并不是只能采取一种方式。也可，I同时采取多种方式。
5、设定达到目标的期限
企业制定绩效改进计划时，还应该设定达到预期目标的时间界限，这样可以一步步推进员工的发展。
三、制定个人发展计划的程序
通常来说，制定个人发展计划需要经历以下过程。
1．员工与主管人员进行绩效考评沟通。在主管人员的帮助下，员工认识到自己在工作中哪些方面做得好，哪些方面做得不够好，认识到目前存在的差距。
2．员工和主管人员共同就员工绩效方面存在的差距分析原因，找出员工在工作能力、方法或工作习惯方面有待改进的方面。
3．员工和主管人员根据未来的工作目标的要求，选取员工目前存在的在工作能力、方法或工作习惯方面有待改进的地方中比企鹅需要改进的项目。
4．双方共同制定改进这些工作能力、方法和习惯的具体行动方案，确定个人发展项目的期望水平和目标实现期限以及改进的方式，必要时确定过程中的检核计划，以便分步骤地实现目标。
5．列出改进个人绩效所需的资源，并指出哪些资源需要主管人员提供帮助才可获得。
四、绩效改进计划实例
王XX是上海援汇机电设备公司的一名销售代表，他到这家公司担任销售代表已经有一年了。按规定其销售业绩是20万，王XX已完成了这个业绩指标，实际销售额为21．9万元。但是，像他这样的销售代表，公司的平均销售额却是35万元，王XX与他们还有一定的差距。销售电机设备，王XX也是刚刚开始，对相关专业知识并不熟悉。但是，3年的销售经验使他具备了基本的销售技巧，工作态度端正，合作协调能力也还不错。为此，王XX的主管在进一步了解情况的基础上，帮助王XX制定了他下一个绩效期的改进计划。
第3员工绩效改进计划
绩效改进计划是绩效管理中的一部分，它是企业员工提高绩效的一个过程。绩效改进计划就是采取一系列具体行动来改进下属的绩效，主要包括改进什么、谁来改进、何时改进等基本问题。只有把绩效改进计划落到实处，不走过场、形式，才能充分激发员工的工作热情，员工进步了，公司才会有更大的发展，绩效管理工作才会有成功的保障。
一、 在制定绩效改进计划前，首先要找出绩效的差距
在具体的工作中，要求部门主管要有依据和事实，对比制定的工作目标和实际达到的效果差距。要让员工心服口服，确实有愿望改进。
二、 找出绩效不好的原因
原因有主观的原因和客观的原因，主观原因就是对工作缺乏兴趣和动力。客观的原因员工的知识和能力不足以及外部环境的影响等。具体从以下几个方面分析：
1、 员工的态度：
因为员工的态度问题影响绩效的产出，就要与员工进行充分的沟通，找到态度差的原因，如何改善？
2、 员工的技能：
员工的工作方法、沟通技巧影响绩效的产出。采取什么样的方法弥补？
3、 员工的知识：
员工的知识影响了绩效的产出，是知识上的不足？采取什么样的方法弥补？
4、 外部的问题
外部的问题影响了绩效的产出？如何改善？
5部门领导要进行自查：
是因为沟通不足，还是没有适当授权、信任、激励、帮助、支持员工。
三、 制定绩效改进的计划
1、 确定绩效改进的目标，部门领导要与员工反馈面谈，让员工了解自己的情况，那些地方需要改进，得到员工的认同。这样制定的目标，员工的积极性会更高，实施得更加顺利。
2、 通过头脑风暴和鱼骨图的方法找出可以改进的方法，比较详细和具体，从中选出最优的解决方案。
3、 制定绩效改进计划，在绩效计划中增加具体的行动计划和实现手段、截止日期等，部门与员工签订改进计划责任书，这样比口头协议更有用，能够使员工认真对待。
4、 跟进员工的改进计划，员工的计划制定出来以后，不断的督促和检查、帮助是必不可少的，进步了，就要鼓励员工，如果退步了，需要查找原因，如果限期不能达到标准，就会被调职和降薪。
总之，绩效改进是绩效管理的重要过程，只有认真抓好绩效改进计划的落实，才能达到绩效管理的最终过程。
第4员工绩效改进计划
我公司从08年三月份正式开展绩效考核。经过半年的运作与实施，各位员工绩效奖金系数明显出现了正常的波动。公司销售任务完与工作任务完成与否，完成好与差，与每位员工收入是有直接关系的。使员工工作得到提升。同时、员工对绩效考核也有了深刻的认识，为2015年度加大考核力度打下基矗另外，经过多次绩效培训和绩效例会召开，各部门负责人对绩效计划制订，考核指标设置都有了更深的认识。这两点是值提肯定的。但是，由于尚处在试行与探索阶段,在这其中出现的问题也很多。因此，在09年当中计划从以下几方面进行整改。
在经过试行与摸索阶段后，绩效管理就一定要步入规范化运作的轨道。因此，在09年绩效工作首要任务，是制订并颁布有效的管理制度，并作相应的培训。以促进绩效管理各环节顺利运作。这部门内容计划在9月份完成。
08年绩效管理只是起步阶段，出现了诸多问题，其主要原因是，没形成一个有效管理体系。公司所有成员只是在被动接受考核，主要包括以下几方面：
长期以来，每家公司都有这样的问题存在，大家都认为，绩效管理中任何事都是总经办或绩效专员的事，其他人员只是被动接受或;交收作业”，其实这样认为是不对的。其实,每个中高层管理人员都是绩效管理者，因为他们参与公司各种会议，得到各种信息多，对公司的发展目标，对下属工作最了解。而事实上，搞绩效最终要解决的问题就是如何作好工作，提升公司管理水平，更好的完成公司销售任务。基于这一点而言，各部门经理的高度是高于任何一个绩效管理人员的。
2、绩效管理流程体系
·绩效考核：部门层面加强数据抽查力度，员工层面加强部门经理对员工的绩效纪录。将考核最终计算、汇总结果反馈给部门负责人。促使考核人与员工绩效面谈。
·绩效诊断：09年将成立公司绩效管理委员会，总经办每月收集各委员提出的意见，针对上月绩效运作中出现的各种情况进行分析汇总，并提交一份报告给绩效委员会。在绩效例会上针对问题集中解决。
沟通是贯穿绩效管理活动始终的一条主线。主要包括：上下级之间绩效计划时沟通，计划实施过程辅导，评分过程的面谈。在08年绩效例会中，由于各部门负责人在会前与上级沟通不够。导致例会中争议较多。既影响了会议气氛，又浪费了时间。09年工作重点，就是要避免这种问题。另外，还有总经办绩效负责人要及时与各部门及时沟通。当然在方面作的不够好，在09年将努力在这方面作好。
此体系从纵向主要包括公司、部门、员工三个层面。每个层面从横向又包括业绩、能力、态度、协作四个方面。在08年中基本注重的是岗位指标方面考核。也过于追求量化指标，造成很多工作很难以得到考核。09年根据公司经营思路要求。经营部将侧重于客户服务、团队协作、政策执行方面考核。职能部门加强服务意识，工作态度方面考核。几部分以定性与定量相结合的方式考核。以作到考核指标体系更加完善。
第三篇 同学聚会安排几点行程
《2016毕业班25周年聚会活动方案》
莲山毕业班25周年聚会活动方案
亲爱的89届同学们：
十二三岁正是多梦的年龄，是加油充电的时候，更是我们人生中最为美好的时光。缘于平和县坂仔职业中学，我们走在了一起。同窗数年，我们共同成长，收获满满。在这里，我们收获了知识，老师们呕心沥血地教会我们每一个知识点，只为看到我们凤凰涅槃的那一刻。在这里，我们收获欢乐，无论是在课堂上，在操场上，还是在后山上，到处都洒满了少年们稚嫩的笑声。在这里，我们还收获了友谊。不仅在课堂上，重要的是在人生道路上，我们彼此互帮互助，团结友爱，不是一家人，却是血浓于水不分彼此。
弹指一挥间，我们已经跨入了不惑之年。风风雨雨中，校园里的欢乐时光，始终是我们最温馨的回忆。老师们的直面教诲，成为了照亮我们人生道路的桔子灯。如今，同学们已经长大成才，有的经营果园日子过得有滋有味，有的从事餐饮行业为人们奉献美食，有的在家乡开设工厂造福乡民…同学们就好像夜明珠一样，散落在每一个行业每一个角落，为当地的经济和文化建设，以及我们美好的未来而发光发热。
在毕业25年之际，应广大同学的强烈建议，几位热心同学先行牵头，推进25周年班庆聚会活动前期工作。我们深知，每一位同学在我们心里都是同等重要的，都是我们大家庭不可或缺的成员。希望你们看到这个消息后，能够放下手头工作，克服困难，珍惜机会，积极参加聚会活动。你的到来，一定会增加更多惊喜的面孔，会发生许多为之感动的事情，成为我们人生中又一次珍贵的回忆。同时，我们将以这次聚会为契机，加强沟通联系，相互抱团取暖，共同进步成长，让同学情谊更加浓厚，让家庭事业更加顺利，让我们的人生更加璀璨多彩！
根据同学会微信群的初步讨论意见，拟就本次聚会安排如下：
一、时间
2016年2月21日，大年初三。
二、地点
XX小学（原职业中学）等。
三、日程安排
1.签到。21日上午8:30老师、同学签到，在留言册上签名，留下联系电话及地址，领取
聚会纪念品。全体老师和同学在印有笑脸墙的海报上，写上祝福语并签名，作为永久留念。
2.参观学校。21日上午9:00-:9:50，在老师带领下，参观平和县坂仔小学教学区、实验
室、操场等场所，寻找昔日印痕，感受学校发展变化。
3.举办一次小型文体活动。如乒乓球、篮球、拔河比赛等，融洽气氛，增进友谊。
4.举行89届毕业班座谈会。上午10:00进行，大致流程为：
（1）会前以幻灯片形式展示全班毕业照以及同学旧时照片和家庭照片，唤起同学少年的点点滴滴。
（2）邀请学校领导专题介绍，展示自同学毕业以来的学校建设成果及未来发展方向；
（3）邀请班级老师上台讲话，再次感受如海深厚的师生情；
（4）到会同学逐一发言，介绍多年来的工作生活情况，并接受同学提问。
（5）同学代表分享事业发展经验做法。
5.捐献用品。向学校捐献书籍或教学用具，感谢学校对我们的培养；播种爱心希望，助力学校做好我们下一代教育工作。同学聚会安排几点行程
6.合影留念。上午11:30，全体老师和同学在教学楼前，尽可能地按照当年毕业照位置站立合影。上午行程结束。
中午，同学自行解决用餐，小范围进行，互叙友情，为下午活动创造良好的氛围。
7.参观林语堂故居。下午14:00，在坂仔镇林语堂故居门口集合，参观林语堂故居、文学馆和景区，向世界文学大师致敬的同时，畅聊别后离情，让友情继续发酵。
8.聚餐。晚上18:00开始，在平和县城聚餐，地点待定。请同学们自行解决交通问题，后勤组做好老师交通往返出行保障。
9.举行卡拉OK。晚上20:00左右进行，在平和县城举行卡拉OK，地点待定。用歌声展现风采，怀念美好时光，共同为友情升温、加油。
聚会活动行程结束，各自返回温暖的家。
四、活动组织
为了确保活动顺利完成，决定成立福建省平和县坂仔职业中学89届毕业班25周年聚会活动筹委会及各工作小组。
筹委会由赖XX等同学组成，负起活动的策划组织协调等统筹工作。其中，赖XX同学负责协调联络组做好学校、老师和同学的联系沟通工作。杨XX同学负责协调后勤组和财务组，开展好聚会活动的准备和实施具体工作。陈奇生同学负责协调宣传组开展活动策划及组织宣传工作。
筹委会设立各工作小组及具体职责如下：
1.联络组。由叶XX同学担任组长，成员由叶XX组成。
负责与学校、老师、同学的沟通联系，运用平和坂仔职业中学89届同学会微信群平台、博客及微信链接等方式，及时掌握有关情况，最大限度地动员全体老师和同学参加聚会活动。负责制作和更新同学通讯录。
2.后勤组。由黄XX同学担任组长，成员由赖XX组成。
负责聚会活动物品保障，行程交通保障，以及负责做好同学聚会聚餐和卡拉OK保障工作。负责捐献物品的采购。负责老师和同学纪念品的制作、采购及分发。
3.财务组。由赖XX同学担任组长，成员由赖XX组成。
负责同学聚会费用的预估、收取及支出工作。活动结束后通过微信群等方式，公布费用具体使用情况。
4.宣传组。由陈XX同学兼任组长，成员由叶景云、叶盛林、赖长生组成。
负责聚会活动活动方案、邀请函、主持词等的文字起草和发布工作；负责聚会海报、横幅、标语制作，负责摄影摄像及后期电子刊物制作、照片冲洗工作；负责活动的宣传工作。
五、相关要求
1.全体同学要以主人翁精神，克服各种困难，参加这次难得的聚会活动。请同学们提交笑容
的特写照片、家庭照片，以及在学校期间的旧照片以及相关物品，多多益善。主要用于制作
喷涂海报、纪念刊物、聚会活动和对外宣传等用途。
2.欢迎同学们热心参与活动组织过程。主动献计献策，对聚会活动提出各种建议和意见。主
动报名和加入各工作小组开展各项准备工作。
3.在聚会的过程中，要遵守纪律，服从指挥，主动配合，确保活动如期顺利地进行。
六、相关费用
参加聚会的同学原则上要求参加全天活动。在签到时，可以选择参加上午或全天活动。如因特殊原因只参加上午活动的，须缴纳200元费用。选择参加全天的，须缴纳400元费用。费用用于参加活动支出、购买纪念品及学校捐献物品等用途。此项费用为初步预估，将视情况而增减。有经济困难的同学请私下提出，筹委会将进行统筹处理。超出费用部分，由爱心同学杨少坤同学浓情赞助。
七、相关工作进度
1.即日起至12月底，完善活动方案，落实筹委会及相关工作小组组成。与学校、老师、同学
做好沟通联系工作，确保聚会活动顺利进行。
2.1月上旬开始，通过互联网、微信平台和张贴通知等方式，正式对外发布聚会活动通知。各
工作小组根据聚会活动相关要求，加强协作，分头落实好聚会活动策划、物品采购、交通安
排、就餐和娱乐等各项工作。
3.2月中旬，筹委会成员和工作小组负责人返回学校现场，熟悉活动流程，进行最后确认和完
善。
联系方式：
1.扫描二维码图案，即刻加入“XX职中89届同学会”微信群，回到我们永远的大家庭。
2.相关同学联系电话：
赖XX：杨XX：
莲山
第四篇 同学聚会安排几点行程
《同学聚会方案及日程安排》
九二高三三同学聚会方案及日程安排（征求意见稿）
岁月悠悠，情义绵绵。 转眼间我们从母校毕业已经十九年了。十几年前，我们朝夕相处，共同度过了人生最纯真，最美好，最值得留恋的校园生活。弹指间，岁月匆匆而去，我们经历了求学，求职，结婚、生子，一腔激情，弹指一挥间。如果同学们能再次相聚母校，是否会开启心中那段尘封多年的回忆？是否会感受到美丽的校园里曾经留下的那一串串感人的青春乐章，引出多少对生活的感慨？激发更多对未来的憧憬？同窗友谊、同学情义，至今不能忘怀。
十多年的分别，十多年的牵念，给了我们相约再聚的理由。
本活动方案为征求意见稿，欢迎同学们提出宝贵意见。
一、聚会的指导思想
本次聚会以加深和拓展同学之间的友谊为第一宗旨，以提高同学会的凝聚力为第一目标，以促进同学之间人生体验的经验交流与沟通为第一目的。
二、聚会的原则
1、坚持自愿的原则。
2、坚持AA制原则。
3、坚持财务公开原则。
4、坚持一切从俭原则。
5、坚持忠诚于现任老婆（丈夫）原则，严禁老情人单独会面。
三、聚会的时间、日程预安排及活动内容
时间拟定于2011年9月10日到2011年9月11日。
外地同学报道时间：2011年9月9日。
具体地点：新疆乌鲁木齐
四、聚会日程安排
活动之一：
主题：参观学校，追忆往昔
时间：9月10日上午，12:00—13:30
地点：兵团二中
内容：在校门前集体合影＋楼前合影＋随意小合影＋双人合影＋单人照，之后进入校园，参观拍照；走走曾经读书的窗前，发发呆，拍拍照，观一场梦里花落，听一段少年往事。
活动之二：
主题：源自天然 农家风味
时间：2011年9月10日中午，14:30—17:00
地点：水西沟沟市政府接待中心（新疆第一包）
内容：参观结束全体集合，飞车至水西沟市政府接待服务中心（新疆第一包）体验大盘鸡、大盘鱼等新疆风味，远离城市的喧嚣，沐浴凉风习习，感受香气四溢的绿色农家饭和清新的新疆风味。
期间：17:00至19:00至渡假村，稍事休息或闲聊畅谈。
活动之三：
主题：二十载聚会 狂欢晚宴
时间：2011年9月11日晚19:00至22:00
地点：水西沟双赢名邸渡假村
内容：师生欢聚一堂，美酒佳肴，欢声笑语，祝福声声，把内心汇集的思念畅快表达！十余年感怀，烈酒加温，将同学聚会的氛围推向最高潮！（穿插聚会纪念晚会）
活动之四：
主题：篝火烧烤 游戏无限
时间：2011年9月10日下午22：00—N点
地点：水西沟双赢名邸渡假村
内容：诙谐风趣的晚会，体会别样的同学情深。
早餐：9月11日9:00—10:00，别墅吃早餐，11：00出发至托里乡苜蓿台子。
活动之五：
主题：徒步苜蓿台子 饱览山中美景
时间：2011年9月11日12：00—18：00
地点：托里乡苜蓿台子（海拔2020米，是南山已开发的海拔最高的景点，距离乌鲁木齐55公里，面积3平方公里。苜蓿台子景区三面环山，群峰叠嶂，绿草茵茵、野花缤纷，因此也享有“空中花园”的美誉）。
内容：徒步天山花园，看山地草原的诱人原始风貌。舒展你的四肢躺在草地上，闭上自己的眼睛，任凭微风轻轻吹拂脸颊，用最自然的方式去呼吸。放眼远眺，山花烂漫；清风过后，松涛阵阵。没有城市的喧嚣和烦扰，只有心灵的平静和安然。
五、聚会经费筹措
AA制，取之于同学用之于同学。根据计划和日程和预算，同学聚会过程中每位同学人均支出约需要500元。 主要用于：
（1）聚会期间的住宿费用、餐饮费用、娱乐费用；
（2）制作纪念册费用，照相合影、刻制纪念光盘方面的费用；
（3）活动期间交通的费用；
（4）礼物或纪念品等其它费用。
聚会结束时如经费节余则进入同学会基金，不足则由组委会想办法补齐。组委会希望经济条件较好的同学能够从经济上大力支持本次同学聚会；也希望经济条件有难处的同学，要量力而行，二十年见一面，清茶淡水也是情。
经费专用帐号
收款人姓名：冷永丽
转入帐户开户行名称：中国工商银行股份有限公司乌鲁木齐天津路支行
帐号：4270200600442678
六、聚会前后及期间的工作重点
1、前期的工作重点：
落实到会同学；分工负责通讯地址登记；对已获得通讯地址的同学全部联系并预告同学聚会日程安排；与母校校方的联络互动；聚会地点的采点与选择；摄像、照相设备；聚会采买；正式发布聚会公告；由组委会负责做好同学聚会的组织工作，每件事必须落实到具体人。
2、期间的工作重点：
制定聚会期间的应急方案；切实落实好议程安排；聚会场地的布置；气氛的营造；同学安全返程工作；财务收支的预算控制。同学聚会安排几点行程
3、后期的工作重点：检查监督财务开支情况并予以公布（严格控制预算），制作通讯录、光碟邮寄发放。
七、活动提醒：
1、 朴素为主，欢乐为主；众人拾柴，欢迎赞助；帐务公开，接受监督。
2、 聚会预算及有关开支都必须经过组委会商议同意后执行。
3、 各组负责人最迟需于7月10日前向组委会提交如何开展工作的计划安排，报组委会集
体研究通过。
4、 聚会期间各工作组成员联系电话保持24小时开机。
5、 组委会成员及工作人员提前到过预定地点召开预备会。
6、 宣传组准备相机2至3台，DV、摄像机各一台。
7、提前考虑如聚会时下雨的紧急预备案。
8、九月昼夜温差大，白天注意防晒，夜间准备御寒衣物。
高三三班同学聚会组委会
二0一一年七月六日
第五篇 同学聚会安排几点行程
《班同学聚会日程安排表》
班同学聚会日程安排表
第六篇 同学聚会安排几点行程
《同学聚会日程安排》
**班同学聚会日程表（2015.8.4）
同学纪律：
1.服从统一行程，时间安排，不得擅自脱离团队 2.充分展现一班同学风采，每人至少准备一个节目
3.如果确实因个人原因需要提前离开的，必须向大家说明情况并征得全体同意方可离队
第七篇 同学聚会安排几点行程
《同学聚会方案及日程安排》
九五高三(2)同学聚会方案及日程安排（征求意见稿）
岁月悠悠，情义绵绵。 转眼间我们从母校毕业已经二十年了。二十年前，我们朝夕相处，共同度过了人生最纯真，最美好，最值得留恋的校园生活。弹指间，岁月匆匆而去，我们经历了求学，求职，结婚、生子，一腔激情，弹指一挥间。如果同学们能再次相聚母校，是否会开启心中那段尘封多年的回忆？是否会感受到美丽的校园里曾经留下的那一串串感人的青春乐章，引出多少对生活的感慨？激发更多对未来的憧憬？同窗友谊、同学情义，至今不能忘怀。
二十年的分别，二十年的牵念，给了我们相约再聚的理由。
本活动方案为征求意见稿，欢迎同学们提出宝贵意见。
一、聚会的指导思想
本次聚会以加深和拓展同学之间的友谊为第一宗旨，以提高同学会的凝聚力为第一目标，以促进同学之间人生体验的经验交流与沟通为第一目的。
二、聚会的原则
1、坚持自愿的原则。
2、坚持AA制原则。同学聚会安排几点行程
3、坚持财务公开原则。
4、坚持一切从俭原则。
三、聚会的时间、日程预安排及活动内容
时间拟定于2016年2月11日早上9:00到2016年9月11日上午12:00。 （11:30吃武山担担面12:00出发）
具体地点：武山县县城金茂大酒店
四、聚会日程安排
活动之一：
主题：参观母校，追忆往昔
时间：9月10日上午，:14:30—15：30
地点：武山县一中
内容：在教学楼前集体合影＋楼前合影＋随意小合影＋双人合影＋单人照，之后进入校园，参观拍照；走走曾经读书的窗前，发发呆，拍拍照，观一场梦里花落，听一段少年往事。
活动之二：
主题：上老爷庙，爬山拍照、纵观二十年后武山
时间：2016年9月10日中午，15:30—16:30
地点：武山县县城西老爷庙
内容：参观结束全体操场集合拍照，感受曾经天天跑操的地方，回忆当年的年轻时刻；远离城市的喧嚣，沐浴凉风习习，感受熟悉而又陌生的校园时光。
活动之三：
主题：藏龙生态园或金都用餐
时间：2016年9月11日晚17:30至20:00
地点：生态园或金都
内容：师生欢聚一堂，美酒佳肴，欢声笑语，祝福声声，把内心汇集的思念畅快表达！十余年感怀，烈酒加温，将同学聚会的氛围推向最高潮！（穿插聚会纪念晚会）
期间：17:00至17:30至生态园或金都，稍事休息或闲聊畅谈。
活动之四：
主题：KTV（天籁）
时间：2016年9月10日下午20：00—N点
地点：天籁
内容：唱歌跳舞，喝酒、体会别样的同学情深。
活动之五：
主题：回金茂大酒店，话聊
时间：2016年9月11日12：00—18：00
地点：金茂大酒店
内容：在大休息厅小饮，聊天，也可以休息睡觉。
（2016年2月12日早上活动结束，可以自由组合或返回） 五、聚会经费筹措
AA制，取之于同学用之于同学。根据计划和日程和预算，同学聚会过程中每位同学人均支出约需要200元。 主要用于：
（1）聚会期间的住宿费用、餐饮费用、娱乐费用；
（2）制作纪念册费用，照相合影、刻制纪念光盘方面的费用；
（3）活动期间交通的费用；
（4）礼物或纪念品等其它费用。
聚会结束时如经费节余则进入同学会基金，不足则由组委会想办法补齐。组委会希望经济条件较好的同学能够从经济上大力支持本次同学聚会；也希望经济条件有难处的同学，要量力而行，二十年见一面，清茶淡水也是情。
经费专用帐号
收款人姓名：马小龙
转入帐户开户行名称：
六、聚会前后及期间的工作重点
1、前期的工作重点：
落实到会同学；分工负责通讯地址登记；对已获得通讯地址的同学全部联系并预告同学聚会日程安排；与母校校方的联络互动；聚会地点的采点与选择；摄像、照相设备；聚会采买；正式发布聚会公告；由组委会负责做好同学聚会的组织工作，每件事必须落实到具体人。
2、期间的工作重点：
制定聚会期间的应急方案；切实落实好议程安排；聚会场地的布置；气氛的营造；同学安全返程工作；财务收支的预算控制。
3、后期的工作重点：检查监督财务开支情况并予以公布（严格控制预算），制作通讯录、光碟邮寄发放。
七、活动提醒：
1、 朴素为主，欢乐为主；众人拾柴，欢迎赞助；帐务公开，接受监督。
2、 聚会预算及有关开支都必须经过组委会商议同意后执行。
3、 各组负责人最迟需于2月1日前向组委会提交如何开展工作的计划安排，报组委会集体
研究通过。
4、 聚会期间各工作组成员联系电话保持24小时开机。
5、 组委会成员及工作人员提前到过预定地点召开预备会。
6、 宣传组准备相机2至3台，DV一台。
7、提前考虑如聚会时下雨雪的紧急预备案。
8、正月天气比较寒冷，白天注意防冻，交通工具的安排。
高三二班同学聚会组委会
二0一六年十一月十六日