【 – 字数作文】
篇一:《招聘范本》
招 聘
贵州盛鑫工程机械有限服务公司息烽分公司：
总公司成立于2009年9月28日，公司总投资400多万其中固定资产300多万元，是一家设施齐全、实力雄厚、管理规范、技术服务一流的服务型企业，本公司是全省唯一一家有资质办理特种设备的维修、维护，代销代购特种设备配件、特种设备人员培训及办理从业人员操作证、登记注册、保险、贸易一条龙服务公司。 现因分公司业务拓展现面向社会招聘以下人才：
一、业务组长2名：具有较强的市场开拓能力，能吃苦耐劳，责任心强，较强的学习力和团队合作精神，男女不限，有客户资源或有带队经验者优先考虑；
注：【想提高管理能力，寻找良好发展平台，拥有创业梦想的您！期待您的加盟合作】
二、业务代表8名：形象气质良好，身体健康，能吃苦耐劳，勤奋进取，工作积极主动；男女不限，有客户资源者优先；
注：【想挑战高薪，提高自我能力，体现人生价值的您！期待您的加盟合作】 薪资待遇：
所有职位一经录用待遇从优，本公司期待您的加入，共创美好未来。 有责任底薪+提成+奖金+福利五险+管理奖
联系人：简经理
电 话：1879888xxxx 7725799
地 址：贵阳市息烽县南大街17号楼3单元3-2
篇二:《招聘员工范本》
招 聘 本厂系杭州、上海可耐服饰有限公司下属分厂国玉国发服装加工厂，特招整件车工，工资1500-3000元。 （有意者请面议） 总厂：宾馆后制衣厂1楼 分厂：天桥下铁路边
联系电话：11111111111
篇三:《公司及招聘格式》
招聘信息
公司简介
颐和集团创建于1992年，根植于广州，发展于全国，经过二十年的发展，已晋升为中国地产百强企业，成为拥有四十余家的全资控股企业的大型集团公司，专注自然，专心建筑，颐和集团业务范围已扩展至房地产开发、特色酒店经营、综合物业管理、教育发展四大核心板块，形成有限多元化的产业架构，先后在全国多个城市投资开发建设，已拥有超过30个大型项目，完成了华南区域、华东区域、华北区域、西北区域的全国布局，并已成功进军澳大利亚、美国、毛里求斯等海外市场。颐和立于天地间，与万物共谐，成就天地人和。
喀什颐和阿迪力文化发展有限公司是颐和地产集团下属全资子公司，公司项目——阿迪力演艺中心，位于喀什疏附县经济商贸园区的阿凡提乐园；主要负责阿迪力演艺中心的运营和管理。演艺中心所属的阿凡提乐园是新疆和广州市政府的重点旅游项目，占地600亩。
公司规模：100人
公司性质：股份制企业
公司行业：旅游服务、商铺零售、演艺场所及节目演出、经营培训、餐饮服务
公司本着广纳贤才，才尽其用的宗旨，现决定面向社会招聘一批长期、稳定、优秀的人才,具体要求如下：
演艺总监
工作经验：5年以上 工作性质：全职
最低学历：大专 管理经验：
职位月薪：面议 招聘人数：1人
工作地点：喀什(疏附商贸园区)
职位类别：演出管理
职位描述
男女不限，有5年以上舞台艺术从业经验，大型艺术类企业或舞蹈艺术类院团管理岗位工作经历；有深厚的艺术造诣和专业素养及编导排演大型演出剧目的能力；有丰富的舞蹈培训及演出管理经验和较强的创作力；具有对国际国内演艺市场的宽广视野和政策信息把握能力。
行政人事管理
工作经验： 工作性质：全职
最低学历：大专 管理经验：
职位月薪：面议 招聘人数：1人
工作地点：喀什(疏附商贸园区)
职位类别：人事管理
职位描述
1、大专及以上学历，行政或人事管理专业优先，女性；
2、熟悉劳动相关法律法规，具有较强的组织股管理、分析写作、协调沟通能力；
3、熟悉Office软件；
4、工作敬业，具有高度责任感与工作原则性，学习适应能力突出；
5、细心踏实，善于沟通，性格活泼开朗外向。有团队合作精神，能承担工作压力具备良好置业形象。
餐饮经理及总厨
工作经验：5年以上 工作性质：全职
最低学历：大专 管理经验：
职位月薪：面议 招聘人数：2人
工作地点：喀什(疏附商贸园区)
职位类别：餐饮/娱乐管理/总厨
职位描述
限男性，25-50岁，具有5年以上实战经验，并具高水准的餐饮运营管理能力，团队建设能力及培训能力，能制定各项标准化的管理系统；监管营业现场，检查各项营业流程或状态是否达到公司相关要求；对营业中出现任何问题具有准确及时处理能力。有淸餐和自助餐管理经验者优先。
篇四:《公司招聘简章》
xxx有限公司招聘简章
xxx有限公司是和xxx有限公司、xxx有限公司的合作单位，成立于2005年，是专业从事五金设计与制造的民营企业，业务范围包括：电视机使用的散热器、像管支架，空调配件和其它各类五金件的设计与制造。现因生产需要招聘一批质检。
一、 招聘要求
1. 男女不限，中专、技校上学历，18-30岁；持本人有效证件；身体健康，吃苦耐劳，服从管理，要有高度的责任心。
2. 机电一体化专业优先考虑，要求懂常用量具（游标卡尺、千分尺等）以及熟悉机械制图。
3. 有QC经验优先考虑。
二、 工资福利待遇
公司秉承严谨的管理制度，注重员工个人能力，并提供良好的福利待遇、完善的技能培训和晋升发展空间：
六天八小时工作制，加班另计。
按劳动法有关规定签订劳动合同、购买社会保险、特殊岗位（如：冲压车间、数控车间等）公司另外再购买商业保险。
试用期一个月，工资1800元，加班费另计。
转正后：多劳多得，每月2200-3000元不等。
每月全勤奖30元，夜班补贴5元/晚，做满一年每月增加50元工龄奖。 公司包午餐（即：每月补贴150元/月的生活补贴），食堂饭菜品种丰富多样。
公司免费提供住宿：员工宿舍6人/间，供热水冲凉、单独洗手间、阳台、电视；不住宿人员工作满三个月后可享受50元/月房补。
员工年终奖金等。
在公司工作满一年，公司组织免费旅游一次。
三、 请注意面试时间
每周一至周六下午14：00-16：30。
请带好个人有效证件直接到我公司行政人事部参加面试。
联系电话：xxx公司地址：xxx乘车路线：xxx
篇五:《公司工厂招工简章基本格式》
公司简介
xxxxxx有限公司是xxxxxxxx单位。
公司现有员工四百多人，其中50多名是具有大专以上学历的技术和管理人员，包括多名博士、硕士和高级工程师。公司已获得深圳市“高新技术企业”称号，并获得多项专利，具有很强的产品研发能力，每年都有多个新产品量产上市。 我们实行严格的质量管理体系，1999年顺利通过ISO9001体系认证，2001年完成ISO9001-2000版的转版工作；2004年产品通过了Intertek关于WEEE 2002/96/EC要求的测试，达到欧盟RoHS指令要求。并于2009年通过ISO14001环境管理体系认证及ISO2000-2008版的转版工作。我们主要的产品有双极型晶体管、功率场效应管、可调基准集成电路、肖特基二极管、快恢复二极管等。封装形式主要有TO-92、TO-251、TO-252、TO-126、TO-126F、SOT-82、TO-220、TO-220F、TO-3P等。产品主要用于计算机开关电源、适配器、节能灯、电子镇流器及各类充电器。
我们拥有8000㎡的生产车间，包括1500㎡的万级超净车间，生产能力达到350万只/日，年产销值已连续超过一亿元人民币。公司拥有高素质的员工，国际先进水平的全自动生产设备及检测仪器，具有科学的生产管理制度和严格的质量保证体系;高品质、高效率、专业化发展是我公司的一贯目标，公司以求真诚的信誉、一流的品质和服务作为发展之本，愿
与各方客户精诚合作，共同发展；可根据用户要求针对性生产供货。
招工简章{公司招聘范本}.
招聘岗位及要求
1、岗位：男女普工
2、学历：初中以上学历
3、年龄：18-40周岁
4、证件：持有本人真实、有效的身份证原件、复印件，健
康证，一寸登记彩照2张。
待遇
1、公司以二班制站立式为主，每月上班22天，休息8天，每周有2天的休息时间。
2、试用期上班22天，工资1320元/月， 5天8小时，平时加班：11.4元/小时，周六、周日加班：15.2元/小时。
3、试用期后员工实行综合计件工资制，具体根据个人劳动技能、技术水平、工作业绩、勤奋程度等分配收入，全勤月综合工资为2200元-3000元。
4、工资为计件的员工，除正常的计件工资外，上夜班的员工（0点上至次日7点半），夜班补贴5元/班。超过正班（22天）天数以外的加班天数，每增加一天，发放35元的加班费。另，计件员工当月全勤的，全勤奖100元。
福利
1、饮食：员工可享受公司食堂提供的早/中/晚/夜宵的工作餐。
2、住宿：公司提供住宿，室内配有热水器、独立洗手间等，8-10人/间，公司每月给予30元/人的水电补助。超出部分由宿舍员工分摊。
3、公司将按照深圳市相关规定为员工办理社会保险。
4、工作表现突出的员工可晋升为基层管理人员。
面试时间：每天上午9点—11点，下午2点正1次、下午13：30—3点30。
咨询电话：xxxxxxxxxxxxx11：30—13：30请勿来电咨询） 联系人：x先生
xxxxxx有限公司
二零xx年x月xx日
篇六:《招聘启事范文》
招聘启事范文
达州市航达钢铁有限责任公司招聘启事
四川省达州市航达钢铁有限责任公司位于四川省达州市复兴工业区，属私营有限责任公司，主营各种钢材。因公司发展需要，现招聘普通工作员工数名、管理人员数名、销售人员数名等。现将有关事项公示如下。
一、聘用条件
1、爱岗敬业，有较强的服务意识和奉献精神；遵纪守法，吃苦耐劳，具有全局观念和团结合作精神；
2、有相关工作经验者优先；
3、年龄要求：年龄18周岁以上；
4、无违法违纪记录；
5、身体健康。
二、聘任要求
应聘者个人提供个人简历及身份证、学历证书、医院体检证明、住所证明、照片X张等有关材料的原件、复印件，应聘人员在xx报名，公司招聘人员对应聘者进行资格审查。报名截止日期为201x年x月x日。
联系人：x老师
联系电话：xxxxxx
三、聘任期间的待遇
〔一〕合同工
1、合同工月薪（基本工资）为人民币X元；
2、根据工作表现和绩效在年终给予适当奖励。
3、受聘期间的社会保险（养老、工伤和失业保险等）按公司劳动制度执行。
四、聘任程序和时间安排
（一）个人申请：应聘者填写《个人申请表》，并提交相关材料的原件、复印件。
（二）面试考核：201x年x月x—x日对审核合格的应聘人员进行面试。并对初选人员的政治素质和表现进行全面考察。根据面试的结果拟定初选人员名单。
（三）确定拟聘方案：201x年x月x日—x日综合上述程序的结果，经人力资源部会议讨论后，确定拟聘方案报送公司审批。
（四）聘任：公司与受聘人员签订聘任协议，新聘任人员实行试用制，试用期限为X个月。
（五）、本文由公司人力资源部负责解释，本文内容与公司相关规定如有不符，以公司规定为准。
达州市航达钢铁有限责任公司
201X年X月X日
篇七:《招聘简章范本》
招 聘
xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxx公司是一家跨行业、跨地区，具有现代化投资理念的多元化投资企业。公司成立于2010年，注册资本：3000万元人民币。公司秉承“依法经营、平等自愿、安全稳健、市场化运作”的经营理念，依托公司广泛的投融资渠道，充分整合资源优势、专业优势、人才优势，始终坚持以市场为导向，资源整合、资本运作为手段结合多种投资方式，加快我国新兴产业的发展。
现因发展需要特聘以下岗位：
1、招聘岗位：xxxxxxxxxxx
所属部门：xxxxxxxxxxx； 人数：xxxxxxxxxxx
学历要求：大专以上；工作经验：xxxxxxxxxxx
年龄范围：23–35岁
工资待遇：无责任底薪+提成+奖金+福利三险+管理奖【优厚】约5000-10000
具体要求：
1、专科以上学历，有金融投资行业的相关知识，及愿意在金融行业发展的有识之士；
2、具有较强的组织计划能力、执行能力及承压能力、善于处理复杂的人际关系；
3、男女不限，有客户资源或管理经验者优先考虑；
注：【能够统筹管理，拥有良好的综合素质，且有明确目标与梦想！期待您的加盟合作】
2、招聘岗位：xxxxxxxxxxx
所属部门： xxxxxxxxxxx 人数：xxxxxxxxxxx
学历要求：专科以上；工作经验：xxxxxxxxxxx
年龄范围：23–35岁
工资待遇：无责任底薪+提成+奖金+福利三险+管理奖【优厚】约5000-8000
具体要求：
1、专科以上学历，有金融投资行业的相关知识，及愿意在金融行业发展的有识之士；
2、具有较强的市场开拓能力，能吃苦耐劳，责任心强，较强的学习力和团队合作精神。
3、男女不限，有客户资源或有带队经验者优先考虑；
注：【想提高管理能力，寻找良好发展平台，拥有创业梦想的您！期待您的加盟合作】
3、招聘岗位：xxxxxxxxxxx
所属部门：xxxxxxxxxxx；人数：xxxxxxxxxxx
学历要求：专科以上；工作经验：xxxxxxxxxxx{公司招聘范本}.
年龄范围：20-30岁
工资待遇：无责任底薪+提成+奖金 约3000
具体要求：
1、专科以上学历，有金融投资行业的相关知识，及愿意在金融行业发展的有识之士；
2、形象气质良好，身体健康，能吃苦耐劳，勤奋进取，工作积极主动；
3、男女不限，有客户资源者优先；
注：【想挑战高薪，提高自我能力，体现人生价值的您！期待您的加盟合作】
联系人：xxx
电话：xxxxxxxxxxx E-mail: xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx
地 址：xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx 公司
篇八:《人员招聘范文_招聘广告示例》
人员招聘范文_招聘广告示例
一、单位简介
##市建设开发投资有限责任公司是经##市人民政府批准于 3 年1月成立的国有独资公司，注册资本人民币3344611万元。主要负责##市城北新区政府性投资项目的建设管理和承担市城市公共基础设施建设的投融资及被授权承担国有资产的经营管理等。
##市来安房地产开发有限责任公司系##市建设开发投资有限责任公司下属的全资子公司，注册资本1万元人民币，主要负责##市安置房的开发建设。
二、招聘职位及条件
（一）总公司招聘职位及条件
职位 人数 学历及专业 职位描述 任职要求 薪酬待遇
设计审核 1
建筑学等相关专业，本科及以上毕业学历。 协助总工程师负责工程项目设计审核技术交底等相关工作。 熟悉建筑规划设计工作和设计规范、设计审图等，具有5年以上建筑专业设计工作经
历，中级职称，有设计单位工作经历者优先。 月工资15-5元其他奖金福利待遇享受公司正式员工待遇。
融资管理
1
财务会计类、工程管理专业，全日制大专及以上毕业学历。 负责工程项目建设资金的融资管理及相关工作 熟悉国家金融政策，银行信贷政策和融资流程；能独立编写融资报告；具有