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淮北市社保局

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  淮北市人力资源和社会保障局位于淮北市相山区孟山北路45号,成立于2009年11月,由原市劳动保障局、市人事局合并组建,系市政府组成部门,主要负责全市促进就业、社会保险、工资收入分配、人事人才、劳动关系、劳动保障监察、劳动人事仲裁、军转干部安置等工作。下面是关于淮北市社保局范文,希望你喜欢。

  淮北市社保局

  淮北市社保局:http://www.hbshrss.gov.cn/

  (点击下图可直接进行访问)

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  淮北市社保局职能简介

  (一)编制淮北市人力资源和社会保障事业发展规划、方案并组织实施和监督检查。

  (二)建立统一规范的人力资源市场,促进人力资源合理流动、有效配置。

  (三)负责促进就业工作,建立健全公共就业服务体系,落实就业援助制度,完善职业资格制度,统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度,制定农村剩余劳动力开发就业、跨地区有序流动的政策和措施并指导实施。

  (四)统筹建立覆盖全市城乡的社会保障体系,拟订并实施淮北市城乡社会保险及其补充保险标准,严格执行社会保险基金收缴、支付、管理和监督的有关制度办法,编制淮北市社会保险基金预决算草案。

  (五)负责淮北市就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导,拟订应对预案,实施预防、调节和控制,保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。

  (六)建立机关企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制,落实机关事业单位人员福利和离退休政策。

  (七)负责事业单位人事制度改革工作,负责高层次专业技术人才选拔和培养工作。拟订并组织实施引进国外智力工作规划和落实相关政策办法。

  (八)负责军队转业干部教育培训工作,贯彻落实部分企业军队转业干部解困和稳定有关政策,负责自主择业军队转业干部的管理服务工作。

  (九)负责行政机关公务员综合管理,落实有关人员调配政策和特殊人员安置办法,贯彻实施国家荣誉制度和奖励制度,综合管理政府奖励和表彰工作。

  (十)推动农民工相关政策的落实,协调解决重点难点问题,维护农民工合法权益。

  (十一)完善劳动关系协调机制,组织实施劳动监察,协调劳动者维权工作,依法查处重大案件,协调处理有关人力资源和社会保障方面的信访事项。

  (十二)承办市政府交办的其他事项。

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