【 – 节日作文】
篇一:《2016银行暑期实习生报考指导》
2016银行暑期实习生报考指导
2017江西银行秋季校园招聘历年来看一般在9-10月份左右开始，中公金融人建议考银行的小伙伴们可以早点备考,江西银行招聘网为会为您提供更多招聘资讯!供备考考生参考！
1.有专业限制吗？
银行招聘大型的主要分为春季招聘，暑期实习生招聘和秋季招聘，针对人群主要是应届毕业生，个别分行会招部分往届毕业生，具体信息以官方公告为准。对于报考各大银行实习生是专业是否有限制的问题，中公金融人做以下解析：
根据往年的招聘情况，很多银行对于专业的要求不是很严格，部分银行在招聘条件中会提到主要招收经济金融、财务会计、管理、外语、法律等专业，少量招收理工类专业毕业生，同等条件下，这些专业的考生占优势，专业限制一般也是竞争激烈的区域，因此考生也可尽量避开报考过于热门的区域。当然，就近几年来各大银行招聘情况而言，银行趋于重能力胜于重专业，尤其是在春季招聘中，更是很少要求。中公金融人提示考生，不管学得是什么专业，综合素质高才是最重要的，考生均可投递网申简历一试！
2.往届生能参加吗？
银行招聘大型的主要分为春季招聘和秋季招聘，针对人群主要是应届毕业生，具体信息以官方公告为准。对于报考各大银行往届生是否可以参加问题，中公金融人做以下解析：
如前文所说，银行招聘形式主要是校园招聘和社会招聘银行，针对大学生的招聘主要是本年下半年的银行秋季招聘以及来年的银行春季校园招聘，主要是秋季招聘的补招，都是针对应届毕业生的，对于往届毕业生，部分分行或者岗位是有明确说明往届生可以报考，具体详情考生查看官方公告。一般情况但是16年毕业的考生如果是在择业期内(国家规定择业期为二年，有些地方延长至三年)未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待，可以投递简历试试，但一定不要把所有希望都寄托于此，可以的话提前咨询银行确认是否有报名资格，避免浪费不必要的时间和精力。
3.有四六级要求吗？
中公金融人网提示考生，银行招聘主要分为春季招聘，暑期实习生招聘和秋季招聘，针对人群主要是应届毕业生，个别分行会招部分往届毕业生，具体信息以官方公告为准。对于考生关心的银行招聘对于英语四六级是否有要求的问题，中公金融人做以下解析：
银行对英语的要求一般会在招聘公告中明确提出，各个银行及银行内各个岗位对英语的要求也各不相同，一般都是要求通过英语四级，部分银行要求英语六级，英语专业的毕业生一般应通过国家专业八级，另外一些银行的涉外业务岗位还会要求托福、雅思的相关水平。也会有少数银行不具体要求英语水平。
中公金融人提醒考生银行校园招聘考试涉及内容较多，需提前做好备考，可以根据自己的基础情况制定一个完整的备考计划，有计划有目标的去学习。更多考试公告、备考资料、每日一练、也可以进江西银行招聘网进行查看
篇二:《2016年中国建设银行暑期实习生招聘(上海)》
2016年中国建设银行暑期实习生招聘（上海）
2016年银行暑期实习生招聘信息正在陆续发布，中公金融人为考生整理发布最新银行实习招聘信息，考生可加入银行实习生交流群183181897，第一时间获取银行实习信息。
更多银行实习信息：2016银行实习生招聘信息汇总（全国各地）
中国建设银行上海市分行成立于1954年10月1日，是上海地区享有盛誉的股份制商业银行分行，具有资信优良、业务齐全、实力雄厚、科技先进、网点众多等综合优势，经营效益和综合资金实力居上海金融界前列。近年来，建行上海市分行经营效益稳步增长，主要业务全面快速协调发展，战略性业务取得重大进展，渠道建设和客户服务持续改进，风险管理和内控建设不断加强，经营管理水平显著提升。目前，建行上海市分行正向着成为上海地区效率领先、效益最佳、份额递增、客户满意、员工进取，最具竞争力的银行这一目标而不断迈进。
我行将于近期启动2016年英才实习计划，向部分重点高校招收若干暑期实习生，具体要求及实习安排如下：
一、招收对象
目标高等院校全日制2017年本科及以上学历应届毕业生。
二、基本条件
1、具有中华人民共和国国籍。
2、诚实守信，遵纪守法，品行端正。
3、综合素质较好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神，能承受一定的工作压力。
4、专业门类要求：专业不限。
5、通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上）。
三、实习安排
实习时间初步安排在7月至8月，在此期间我行将安排专题实习项目、实习课题、岗位实践等多种形式的实习活动。
1、公司金融业务：参与对公业务相关课题研究等相关工作。（专业不限）
2、个人金融业务：参与个人客户金融服务需求、客户关系维护、网点大堂管理、借记卡业务等方面的调研。（专业不限）
3、产品创新管理：参与智慧银行的服务、设计、开发等相关工作。（专业不限）
4、财务会计管理：参与定价策略研究、管理及监管资本集约化等相关工作。（理工类相关专业优先）
5、数据信息管理：参与数据挖掘或统计分析等相关工作。（应用数学、统计分析、金融工程、计算机等相关专业优先）
6、信息技术支持：提供软件开发等相关岗位实习。（计算机、信息与通信工程、应用数学等相关专业优先）
7、工程造价业务：提供工程造价咨询等岗位实习。（建筑学、土木工程等相关专业优先）
四、报名程序
包括报名、初选、面试等环节。
1、报名。每人最多可填报两个实习岗位，请下载附件《2016年中国建设银行上海市分行实习申请表》，打开该表格时要启用EXCEL的"宏"（若不能正常启用，请从EXCEL菜单"工具-宏"中将宏的安全级设置为低，并重新打开本表格），填妥相关内容后点击表格下方的"保存到TXT文件"按钮，按提示选择"是"转换保存生成TXT文件，该文件会自动保存到电脑本机C盘根目录下。请勿改动此TXT文件的内容或格式，直接发送至我行招聘专用邮箱：ccbsh_hr.sh@ccb.com，邮件主题标明"应聘暑期实习计划"。报名截止到2016年5月15日24时（北京时间）。
2、初选。我行将对应聘者进行初选，并确定参加面试人员名单。
3、面试。我行预计于5月中下旬组织面试，通过面试录用人员可参加我行安排的暑期实习。
对于在实习期间表现优秀的学生，如有应聘建行上海市分行意向的，待建行总行今年秋季统一启动2017年校园招聘时，在符合我行招聘基本条件的前提下，我行将予以优先录用。
五、注意事项
1、应聘者须对本人提供的应聘资料真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其实习资格，并在今后的校园招聘中也不予考虑录用，由此导致的后果由应聘者
自行负责。
2、应聘者应当保证能在7月至8月完整地参加我行实习。
3、本次实习生招聘的面试、实习等各个环节的通知和相关信息均通过我行招聘专用邮箱：ccbsh_hr.sh@ccb.com发布，请应聘者及时关注。
4、在各环节中，我行会及时通知进入下一环节的应聘者；对未能进入下一环节的应聘者，我行不再发布通知。
篇三:《2016兴业银行机构校园招聘及暑期实习生招聘公告》
2016兴业银行机构校园招聘及暑期实习
生招聘公告
公司简介：
兴业经济研究咨询股份有限公司(简称“兴业研究公司”)为兴业银行成员机构，成立于2015年6月，注册地位于上海市。{2016银行暑期实习招聘}.
作为兴业银行新的成员机构，兴业研究公司是兴业银行探索领域进行体制机制创新突破的首次尝试，也是中国银行内首家采用公司化方式设立并通过市场化机制独立运行的专业研究机构。兴业研究公司研究领域覆盖宏观经济、利率、汇率、大宗商品、大类资产配置、行业研究与信用分析、金融工程、数据分析与挖掘等，旨在为兴业银行集团各成员单位及外部客户提供优质的研究支持、产品设计及技术支持、数据支持等服务。
现为满足业务发展需要，面试2016年应届毕业生招聘若干名员工，同时面向2017年应届毕业生开展暑期实习招募，工作地点位于上海市。
招聘流程：
网申投递简历–>>简历筛选–>>笔试–>>一面–>>二面–>>录取
银行考试交流群：344348696
更多信息请访问吉林省银行招聘网
一、校园招聘：
下述各岗位学历原则性如下要求：
1、2016年应届毕业生，国内综合性211院校全日制硕士研究生及以上学历;国外QS排名前200学校硕士研究生及以上学历;
2、具体专业不限。
招聘岗位
宏观研究助理研究员
1、岗位职责：
研究宏观经济，负责各类宏观研究报告撰写;
热点政策解读，专题跟踪，为机构客户提供专业的宏观经济研究服务。
2、应聘条件：{2016银行暑期实习招聘}.
(1) 2016年应届毕业生，全日制硕士研究生及以上学历;
(2)具有扎实的经济学功底，对宏观经济有一定的认识和独立的看法，对经济、金融等相关领域进行过深入课题研究;
(3)具有综合分析能力、创新能力及良好的服务意识，可承受较高的工作压力和工作强度。
行业与信用助理研究员
1、岗位职责：
对所研究行业的当前状况及发展趋势进行判断及研究，利用该行业数据分析行业经营特征，分析行业发展，预测未来趋势;梳理及前瞻性的判断行业相关政策;分析行业突发重大事件;细分行业深度分析。
对所研究行业内的企业进行一定覆盖;对企业进行实地调研，电话沟通等;针对专项调研项目，进行信息的收集和挖掘、数据分析与整理，撰写研究报告，为机构投资者提供投资建议和研究服务。
2、应聘条件：
(1)2016年应届毕业生，全日制硕士研究生及以上学历;
(2)具有扎实的宏观经济、金融及财务理论知识，能将理论熟练的应用到分析中，提出能够作为决策参考依据的观点;
(3)能够熟练应用SPSS、Eviews、Excel等分析软件。
产品与市场经理助理
1、岗位职责：
组织收集金融市场信息，统筹分析市场情况，组合、包装各业务部门产品并进行市场推广。
负责各部门各类产品的营销方案制定及执行工作，提升客户对公司的价值贡献度;维护客户合作关系，保证公司与价值客户的长期合作。
2、应聘条件：
(1)2016年应届毕业生，全日制硕士研究生及以上学历;
(2)具备优秀的信息分析能力和创新思维能力，具备良好的服务意识;
(3)具备较强的口头技术面沟通能力，为人开朗、易于接触;
(4)积极主动、灵活应变，工作态度认真，能在较大的压力下保持良好状态，作风踏实严谨。
财务助理
1、岗位职责：
负责公司财务管理，建立并不断完善公司财务政策和制度;负责公司财务管理系统建设及维护、财务核算与控制、财务分析等工作;负责公司税务管理工作，包括税务申报、发票管理等工作。
2、应聘条件：
(1)2016年应届毕业生，会计、财务等相关专业全日制硕士研究生及以上学历;
(2)沟通、协调能力强，思维清晰，应变能力强，有良好的语言及文字表达能力，熟练运用各类办公软件;
(3)具有较强的综合分析能力、创新能力及良好的服务意识，可承受较高的工作压力和工作强度。
科技支持
1、岗位职责：
协助建立及维护数据仓库，负责公司网站、APP、微信等移动互联平台IT系统的项目管理、研发实施和运营工作;负责公司IT设备、局域网络架构、网络建设运维、系统运维等工作。
2、应聘条件：
(1)2016年应届毕业生，全日制硕士及以上学历;
(2)沟通、协调能力强，有较强的团队合作精神及跨团队协作能力，有良好的中、英文表达能力，熟练使用各类办公软件。
二、校园招聘暑期实习生
下述各岗位学历原则性要求如下：：
1、2017年应届毕业生，国内综合性211院校全日制硕士研究生及以上学历;国外QS排名前200学校硕士研究生及以上学历;
2、具体专业不限。
暑期实习项目录用及考核机制：
进入暑期实习项目的候选人实习期最短不低于2个月，每周保证5天全勤，中途离职视为自动放弃。实习项目结束后公司将进行统一课题答辩，综合实习考查情况和答辩成绩确定最终正式录用人选。
招聘岗位
宏观研究暑期实习生
1、岗位职责：
研究宏观经济，负责各类宏观研究报告撰写;热点政策解读，专题跟踪，为机构客户提供专业的宏观经济研究服务。
2、应聘条件：
(1) 2017年应届毕业生，全日制硕士研究生及以上学历;
(2)具有扎实的经济学功底，对宏观经济有一定的认识和独立的看法，对经济、金融等相关领域进行过深入课题研究;
(3)具有综合分析能力、创新能力及良好的服务意识，可承受较高的工作压力和工作强度。
行业与信用暑期实习生
1、岗位职责：
对所研究行业的当前状况及发展趋势进行判断及研究，利用该行业数据分析行业经营特征，分析行业发展，预测未来趋势;梳理及前瞻性的判断行业相关政策;分析行业突发重大事件;细分行业深度分析。
对所研究行业内的企业进行一定覆盖;对企业进行实地调研，电话沟通等;针对专项调研项目，进行信息的收集和挖掘、数据分析与整理，撰写研究报告，为机构投资者提供投资建议和研究服务。
2、应聘条件：
(1)2017年应届毕业生，全日制硕士研究生及以上学历;
(2)具有扎实的宏观经济、金融及财务理论知识，能将理论熟练的应用到分析中，提出能够作为决策参考依据的观点;
(3)能够应用SPSS、Eviews、Excel等分析软件。
金融工程暑期实习生
1、岗位职责：
深入研究金融市场各种产品，开发量化投资策略及金融产品定价模型;测试、执行和维护量化投资交易策略、撰写相关报告;参与量化投资产品的设计及发行;开发、管理和维护各种数据、策略分析平台。
2、应聘条件：
(1)2017年应届毕业生，全日制硕士研究生及以上学历;
(2)有较强的数学建模能力和金融数据处理经验;
(3)熟练运用数据分析和数据库语言，如matlab、C++、SQL等，有较强的数据处理与分析能力;
(4)具备优秀的创新意识、学习能力、团队合作精神，文字表达能力较强。
数据分析暑期实习生
1、岗位职责：
根据金融产品及相关市场发展，收集与整理金融行业相关的数据;运用数据挖掘方法，深入挖掘和分析金融行业相关数据，建立数据模型;为业务部门提供数据分析和建模方法支持，协助业务部门解决复杂信息分析问题;与业务部门沟通合作，将数据挖掘与分析成果应用于实际业务，对成果的应用效果进行准确评估并不断完善。
2、应聘条件：
(1)2017年应届毕业生，全日制硕士研究生及以上学历;
(2)熟练掌握常用的统计分析方法及常用的数据挖掘算法和流程，对大数据有很深的兴趣;
(3)编程基础扎实，熟悉SAS/R等统计程序语言, 熟悉Oracle或Mysql等数据库，精通ETL/BI/OLAP技术;
(4)对金融业务有一定了解，细致认真、勤奋踏实，具备优秀的创新意识、学习能力、团队合作精神。
产品与市场暑期实习生
1、岗位职责：
组织收集金融市场信息，统筹分析市场情况并及时应对市场变化;组合、包装各业务部门产品并进行市场推广。
负责各部门各类产品的营销方案制定及执行工作，提升客户对公司的价值贡献度;维护客户合作关系，保证公司与价值客户的长期合作。
2、应聘条件：
(1)2017年应届毕业生，全日制硕士研究生及以上学历;
(2)具备优秀的信息分析能力和创新思维能力，具备良好的服务意识; (3)具备较强的口头技术面沟通能力，为人开朗、易于接触;
(4)积极主动、灵活应变，工作态度认真，能在较大的压力下保持良好状态，作风踏实严谨。
更多信息请访问吉林省银行招聘网
篇四:《2016年银行暑期实习简历投递注意事项》
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2016年银行暑期实习简历投递注意事项 2017年银行校园招聘即将开始，江苏中公金融人为广大考生整理发布全国各地银行校园招聘信息，第一时间获取最新银行招聘信息，可及时关注江苏省银行考试网。
2016年银行暑期实习招聘已经陆续开始，针对即将参加的考生对简历投递方面的问题