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对市纪委班子总体评价 纪委领导班子总体评价

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【 – 话题作文】

第一篇:《考核组对班子总体评价》

对 班 子 总 体 评 价

一、基本评价

对班子评价概括为“三个好”、“三个清”。

“三个好”即:大局观念好、民主作风好、团结协作好。 “三个清”即:政治上清醒、工作上清晰、作风上清廉。 具体表现:

大局观念好。主要是围绕全县中心大局去思考谋划工作。 民主作风好。主要是发扬民主、健全制度,做到大事讲原则、小事讲风格、相互包容。

团结协作好。主要是分工不分家,班子成员之间团结协作,达到目标同向、工作同步。

政治上清醒。主要是积极宣传党的方针政策,执行党的决议决定,与上级党组织在思想上、政治上行动上保持一致。

工作上清晰。做到党建工作有思路、有计划、有重点、有专题布置检查、有总结汇报,有选树典型。

作风上清廉。从客观上讲,工委属非资源部门;从主观上讲在职党员干部都受过党组织的多年教育培养,能自觉做到用廉政纪律制度约束自己。

二、存在不足

在肯定好的同时也应该清醒地认识到存在的不足。主要表现在思想上求稳不求进,习惯过去的方式方法,不敢创新

工作,缺乏强烈的事业心、责任感,工作冲劲不足,存在船到码头车到站的思想。

三、努力方面

上述不足方面需要我们加强学习,提高认识,切实转变工作作风,提高工作效率。主要从三个方面:一是学习领会好《条例》精神,贯彻好、落实好《条例》内容要求;二是履行好职责,切实增强工作事业心和责任感;三是践行好“有为、和谐、平安”人生主题,为建设幸福广东作出应有贡献。

第二篇:《关于对市委领导班子评价》

关于对**市委领导班子评价

在工作和实践中,我们感到,我市领导班子是一个团结、务实、廉洁、高效的领导集体,是**市改革发展的坚强领导核心,为我市经济建设和各项社会事业的发展做出了巨大贡献,是干部群众公认的好班子。具体表现在以下几个方面:

科学民主政策,确立符合市情实际的发展路子。市委在分析市情实际,把握规律趋势的基础上,确立了“一二三四五六”的工作思路,体现了省委和**市委的部署要求,把握了**市经济社会发展的阶段性特征,反映了人民群众的愿望诉求,为全市经济社会的跨越发展打下了坚实基础。特别是明确城市定位,提出“两个率先”目标,打造“三大产业体系”的思路理念,以及“两带三区四园”的产业空间布局,使各项工作脉络清晰,用力点集中,几项重点经济工作在纵深推进中取得明显成效,全市经济社会事业发展一年比一年快,一年比一年好。

坚持求真务实,扎扎实实干事。市委坚持把加快**市发展作为第一要务,提出了“务实、高效、争优”的要求,在全面推进各项工作的同时,注重抓重点带全盘,抓关键求突破,力求全市经济社会更好更快发展。在农业发展上,坚持巩固扩展规模特色种植布局,打响“全国有机农业第一县”品牌,做活“三篇文章”,加快农民群众和村集体增收;在

{对市纪委班子总体评价}.

工业发展上,突出培植能源电力、冶金机械、新型建材、精细化工等“*大支柱产业”,延伸提升甲酸、纤维素醚、特种钢材等“*大产业链”,制定了“骨干企业培植计划”,不断做大规模企业集群,提升工业经济实力;在服务业发展上,着手实施了“一城两节三线”旅游发展战略,推动整个服务业向集聚、高端发展。特别是围绕加快转变经济发展方式,市委强力招商、大上项目,不断加大优质高效投入,在加大投入中推动产业结构的调整和升级。今年全市实施投资过亿元项目**个,其中过**亿元项目**个,过**亿元项目**个,是重点项目最多、投资规模最大、项目层次最高、产业分布最优的一年。

改进领导方式,形成抓发展的“聚合力”。市委常委改进领导方式的一个重要方面,就是组合领导力量这个“第一资源”。今年以来,围绕推进重点项目建设,市委成立了九大指挥部,市大班子领导分工分线作战,充分调动了各方面的积极性,挖掘出了“领导”潜能。在重点工程建设、复杂问题的处理上,各指挥部科学摆布领导力量,打破原有分工排序,打破按部就班的程序,做到了互补融合、协力而干,用这种领导方式打了一个又一个的攻坚战、漂亮仗。特别是适应形势发展要求,进一步把推进落实的领导体制、工作机制规范化、系统化。在对下指导上,不搞一刀切,鼓励基层立足实际搞创造、发挥优势去创新,使下边放开了手脚,启

动了实践创新、争先创优的积极性。

在贯彻以人为本执政为民理念方面,市委能牢固坚持民生优先战略,把造福桃乡百姓作为根本出发点和落脚点,从解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手,全面落实各项惠民政策,努力增加城乡居民收入,不断加强社会保障体系建设,切实办好惠民实事,让百姓得到更多实惠、生活更加幸福。今年市财政安排民生支出**亿元,比去年增长**%。推行乡镇卫生院基本药物制度,新农合、新农保和各项社会保障扩面提标,顺利通过全省教育示范市验收。

在廉洁从政方面,市委严格落实党风廉政建设责任制,注重抓教育,深入宣传正反两方面典型,为各级干部发放廉政建设读本,用好“**市廉政网”营造了廉为荣、贪为耻的导向氛围;注重抓监督,建立了领导干部“廉政指数”评价、岗位廉政风险等级管理等有效机制,严格落实廉政谈话、述职述廉、离任审计等制度,从源头上避免了各类问题的发生。每位领导成员都能自觉用党纪、政纪结束自己,严格遵守各项规定,接受各方监督,做到了严于律己,清正廉洁,既“勤政”又“廉政”,既“干事”又“干净”,在广大党员干部中起到了较好的表率作用。

第三篇:《对乡领导班子总体评价》

对领导班子总体评价

(仅供参考)

通过对镇政府领导班子及其成员进行民主测评、谈话、查阅

资料、工作交流等形式,本人认为:五云镇领导班子是一个团结、民主、务实的领导班子,能从大局出发,领会全县经济社会发展的战略意图,全面落实县委、县政府各项工作责任目标,能全面贯彻党的群众路线,能关注民生,从群众利益出发,能创新工作,把对工作的责任心落实在行动中,带领全镇干部群众团结奋进,实现了各项奋斗目标。各项工作总体评价为优。

一、团结民主方面:班子成员能够树立大局意识,团结协作,有较强的凝聚力和战斗力。党政正职之间能够精诚团结,其他班子成员在日常工作中,都能摆正自己的位置,相互配合,相互支持,相互补台,民主意识较强。工作中能拧成一股劲,能积极完成各项工作任务,班子有上进心,能带领各村干部一道工作,群众较为满意。

二、政治素质方面:能够重视加强班子自身思想政治建设,加强理论学习,自觉贯彻执行党的路线、方针、政策,维护平安稳定大局。强化学习制度,定期写好干部学习笔记,撰写学习心得,提高了干部理论素养。坚持理论联系实际,并自觉运用于农村工作,充分发挥了党员干部的先锋模范作用。

三、工作表现方面:以科学发展观为统领,以习总书记一系

列讲话精神为指导,围绕全县经济发展战略,明确发展思路,工作认真负责,务实高效。平时班子成员齐心协力,常规工作常抓不懈、重点工作落实到位、创新工作突出特色,努力争项目、拓路子、抓落实,维护了稳定、和谐发展的良好局面,全面完成了各项工作任务和目标责任。{对市纪委班子总体评价}.

四、形象作风方面:牢固树立正确的政绩观和权力观,不急

功近利,不弄虚作假,作风务实,深入开展了群众路线教育实践活动,杜绝“四风”问题,厉行节约,深入基层,倾听群众意见,解决实际问题,尽力为群众办实事,办好事。改变了门难进、脸难看、事难办的不良作风,注重廉洁自律,建立健全了党风廉政责任制。

五、存在不足及建议:

1、倾听群众呼声,克服不良习气,要力争做到情为民所系,

利为民所谋,权为民所谋,做一个亲民、爱民的好班子。

2、工作创新方面有待探索提高,要注重向学习型班子靠拢。

3、对外宣传需进一步加强。

4、加大对村社干部的监管力度。{对市纪委班子总体评价}.

对本人其他领导班子成员的评价

(仅供参考)

XX同志(或本人):{对市纪委班子总体评价}.

1、在工作成绩方面

(1)、政治素质较高,在职工中树立了较好的形象。

(2)、有较强的团队精神,相互沟通协调较好,在重大问题决策问题上,拥护党政班子联席会议,讨论决定,严格执行了重大问题集体讨论制度。

(3)、敬业心、责任心强,经常无休息日,尽心尽职为基层发展作贡献,不计个人得失。

(4)、在廉洁自律方面,能以身作则,反对“四风”,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设责任制,有效的防止了腐败行为的发

生,口碑良好。

2、存在问题

(1)、多下基层关心职工,了解基层的实际生活情况,多帮

助基层解决实际困难,了解群众的想法,切实为群众办实事、办好事。

(2)在培养年轻领导成员上应加大力度。加强对管理人才、

专业人才的培训,提高股级干部的责任意识和大局意识。

(3)、管理上制定了规章制度,但在检查落实方面,持之以恒不够。

(二)、对XX同志(或本人)的意见及建议

(1)、要克服官僚主义,不能从表面上学习“群众路线教育实践活动”,要具体落实到实处,多维护群众的利益。

(2)、改变领导架子大,与干部职工和群众沟通少问题。

(3)、改变工作方法简单,缺乏领导风范和艺术问题。

(4)、要做到为群众热心服务的观念不能变,对待干部职工

的态度要满腔热情,不要横眉冷对、盛气凌人。

(5)、加强党的组织建设,要注重发展党员的质量,做到成

熟一个发展一个,以避免盲目发展而降低党员的标准。要严格党的纪律,对违规违纪人员决不姑息。

(6)、要了解和支持各支部一些好的做法和先进经验。

(7)、对党员教育应形式多样化,让更多的党员走出去学习。

提高党员的思想素质,真正发挥共产党员的先锋模范作用。

第四篇:《对县级班子的总体评价》

对县级班子的总体评价

对班子评价概括为“三个好”“三个清”

“三个好”

即:

大局观念好、

民主作风好、

团结协作好。

“三个清”

即:

政治上清醒、

工作上清晰、

作风上清廉。

具体表现:

大局观念好。主要是围绕全县中心大局去思考谋划工作。

民主作风好。主要是发扬民主、健全制度,做到大事讲

原则、小事讲风格、相互包容。

团结协作好。主要是分工不分家,班子成员之间团结协

作,达到目标同向、工作同步。

政治上清醒。主要是积极宣传党的方针政策,执行党的决议决定,

与上级党组织在思想上、

政治上行动上保持一致。

工作上清晰。做到党建工作有思路、有计划、有重点、

有专题布置检查、有总结汇报,有选树典型。

作风上清廉。从客观上讲,工委属非资源部门;从主观{对市纪委班子总体评价}.

上讲在职党员干部都受过党组织的多年教育培养,能自觉做

到用廉政纪律制度约束自己。

清正廉洁,敢于解放思想,开拓进取,为民服务的宗旨意识强,总之县级班子是一个为民的班子、务实的班子、清廉的班子。

第五篇:《对乡领导班子总体评价》

对领导班子总体评价

通过对乡党委、政府领导班子及其成员进行民主测评、谈话、查阅资料、走访座谈认为:乡党委、政府领导班子是一个团结、民主、务实的领导班子,能从大局出发,领会全县经济社会发展的战略意图,全面落实县委、县政府各项工作责任目标,年度目标责任满意度达到了92.3%。关注民生,从群众利益出发,把解决群众行路难、吃水难、发展难当作第一要务,创新工作,以“责任胜于能力”为突破口,把对工作的责任心落实在行动中,带领全乡干部群众团结奋进,实现了乡大灾之年收入不减、经济总量不减、工农业增加不减的目标。一年来各项工作总体评价为优。

一、团结民主方面:班子成员能够树立大局意识,团结协作,有较强的凝聚力和战斗力。党政正职之间能够精诚团结,其他班子成员在日常工作中,都能摆正自己的位置,相互配合,相互支持,相互补台,民主意识较强。工作中能拧成一股劲,能积极完成各项工作任务,班子有上进心,能带领各村干部一道工作,群众较为满意。

二、政治素质方面:能够重视加强班子自身思想政治建设,加强理论学习,自觉贯彻执行党的路线、方针、政策,维护平安稳定大局。强化学习制度,定期调阅干部学习笔记,撰写学习心得,提高了干部理论素养。坚持理论联系实际,并自觉运用于农村工作,充分发挥了党员干部的先锋模范作用。

三、工作表现方面:以科学发展观为统领,围绕全县经济发展战略,明确发展思路,工作认真负责,务实高效。在全乡遭受严重旱灾,农业减产的严峻情况下,班子成员齐心协力,常规工作常抓不懈、重点工作落实到位、创新工作突出特色,努力争项目、拓路子、抓落实,确保群众减产不减收,维护了稳定、和谐发展的良好局面,全面完成了各项工作任务和目标责任。

四、形象作风方面:牢固树立正确的政绩观和权力观,不急功近利,不弄虚作假,作风务实,深入开展了党员大走访活动,倾听群众意见,解决实际问题,尽力为群众办实事,办好事。改变了门难进、脸难看、事难办的不良作风,注重廉洁自律,建立健全了党风廉政责任制。

五、存在不足及建议:

1、倾听群众呼声,克服不良习气,要力争做到情为民所系,利为民所谋,权为民所谋,做一个亲民、爱民的好班子。

2、工作创新方面有待探索提高,要注重向学习型班子靠拢。

3、对外宣传需进一步加强。

4、加大对村社干部的监管力度。

第六篇:《对班子整体评价》

对党委班子的整体评价

一、团结民主方面:班子成员能够树立大局意识,团结协作,有较强的凝聚力和战斗力。党政正职之间能够精诚团结,其他班子成员在日常工作中,都能摆正自己的位置,相互配合,相互支持,相互补台,民主意识较强。工作中能拧成一股劲,能积极完成各项工作任务,班子有上进心,能带领各村干部一道工作,群众较为满意。

二、政治素质方面:能够重视加强班子自身思想政治建设,加强理论学习,自觉贯彻执行党的路线、方针、政策,维护平安稳定大局。强化学习制度,定期调阅干部学习笔记,撰写学习心得,提高了干部理论素养。坚持理论联系实际,并自觉运用于农村工作,充分发挥了党员干部的先锋模范作用。

三、工作表现方面:以科学发展观为统领,围绕全县经济发展战略,明确发展思路,工作认真负责,务实高效。在全镇遭受严重旱灾,农业减产的严峻情况下,班子成员齐心协力,常规工作常抓不懈、重点工作落实到位、创新工作突出特色,努力争项目、拓路子、抓落实,确保群众减产不减收,维护了稳定、和谐发展的良好局面,全面完成了各项工作任务和目标责任。

四、形象作风方面:牢固树立正确的政绩观和权力观,不急功近利,不弄虚作假,作风务实,深入开展了党员大走访活动,倾听群众意见,解决实际问题,尽力为群众办实事,办好事。改

变了门难进、脸难看、事难办的不良作风,注重廉洁自律,建立健全了党风廉政责任制。

第七篇:《对领导班子作风情况的总体评价及对班子成员的批评意见一》

对领导班子作风情况的总体评价及对班子成员的批评意见

一,对领导班子作风总体评价 志丹宾馆领导班子是一个大家庭,在里面大家都能够团结一

致,对待大事一起抓,小事互相帮着干,都能够认真接受批

评,都能够左右看齐,具有强烈的团队精神,都能够认真严

格遵守党的政治纪律和组织纪律,坚持党的基本理论

和基本路线。

存在的主要问题:服务不细致,服务意识不强,

工作中过于严肃,动手意识不强。{对市纪委班子总体评价}.

二,对领导班子成员的批评意见

(一)白万龙同志:

1, 在工作检查中有所懈怠,会议较多,讲话较多,

调查研究不够深

2, 在学习上还不够坚持,有时只顾忙一些具体工

作,忙时学的少,或者不学。

3, 在群众路线教育实践学习活动中有些形式主义,

与群众谈话较少

(二)磨生忠同志:

1, 缺乏组织学习意识

2, 在工作创新上不够积极

3, 学习上有放松意识,批评意识。

(三)叶春霞

1,对自己在工作中过于要求严格,太在意它人意见,老是担心别人在工作中对自己有看法。

2,学习上照本旧搬,书本里面有什么我就读写什么,创新意识不强。

4, 工作上观察不深入,创新淡薄。{对市纪委班子总体评价}.

{对市纪委班子总体评价}.

(三)崔正坤

1, 个人在组织里过于严肃,看待问题片面。

2, 工作方面太过于要求员工,对待同志关心不够。 3, 学习中有得过且过现象,有做样子完任务的相

法,工作理论学习不深

第八篇:《水利局领导班子总体评价和》

水利局领导班子总体评价和“四风”问题反馈

按照第二批党的群众路线教育实践活动第二茬次学习教育、听取意见

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