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性格强势是什么造成的 性格强势的表现

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【话题作文】

第一篇:《强势人性格》

强势人性格

“我心目中没有难和不难的概念,只要善于沟通,想办法沟通,就没有解决不了的问题,而往往我们中国文化是不善于沟通,不想办法去沟通,都觉得自己很厉害,自己是老大,所以就往往出现了不可调和的矛盾。” 这里说的强势是指人格的强势,不是强悍和霸道,不是形体上的强大和武力的威吓,不是傲气,是指一个人人格内在的傲骨,就像一个民族的精神,“天行健,君子以自强而不息”道出中国上下五千年生生不息的民族精神,这是中华民族屹立于东方的内在动力;孟子说“富贵不能淫,贫贱不能移,威武不能屈,此之谓大丈夫”,淫是指乱其心,移是改其行,屈是屈其节,孟子给“大丈夫”做了这样的解释,人格的强大就在于在任何时候都不失其原则,不去抱怨,面对任何难道都不屈服,生生不息,意志顽强;“舍生取义”是孟子对强势人格的另一种境界,另一种诠释,为了仁义可以舍弃自己的生命,这是中华民族的美德,生命都可以不要还有什么可惧怕的,强势人格,强在内心,强由心生,可见毛泽东“一切帝国主义都是纸老虎!”这话并不是说说而已。 人的内心是最强大,一个国家可以征服另一个国家,但人的内心是永远无法用武力征服的,在自己成长的路上内心又是一部无穷的能量发动机,给你无限动力,无限可能;美国有这样一个故事,在一个寒冷的圣诞节晚上,一个小男孩站在一个鞋店的橱窗前看着一双皮鞋,店老板就出去跟小男孩打招呼,问他有需要什么帮忙的,小男孩望着自己又脏又破的鞋子说如果可能的话,在圣诞节希望上帝能送他一双皮鞋,老板把小男孩领进店里,倒上热水,给他洗了脚,然后拿出一双袜子,告诉小男孩说,上帝只答应送他一双袜子,你自己要去寻找适合自己的鞋子,小男孩听了很失望,老板看出来了,又说,每个人都希望上帝能赐给自己想要的东西,上帝是做不到的,上帝能做到的是你需要种地的时候,他给你一粒种子,然后你去辛勤地耕耘,最后丰收了才是你的收获,而且上帝让我告诉你,你穿上袜子去寻找你人生最合适的鞋子,将来上帝对你的回报是最丰厚的,但是你要坚持不懈地下去,小男孩穿了袜子走了,三十多年后,这个鞋店的老板收到一封陌生的来信,打开信一看,写得非常的诚恳和客气,信里写到:尊敬的先生,您还记得三十多年前,圣诞之夜找您要鞋的那个小男孩吗?他非常感谢您赠送给他的那双袜子及比较金子还要珍贵的赠言,现在他找到了他人生最适合的鞋子……下面的署名是美利坚合众国总统林肯。 力由势成,势由气来,气由心生,一个人的强大是内心的强大,一个人的强势是由内心散发出来人格魅力。 一个有着进取、开放心态的人能够正确地对待挫折,他们迅速地从挫折中汲取了养分,然后又快速前行。对他们而言,所谓的挫折,只是命运为了增强他们实力而设置的学校。我们之所以会犯错误,是因为我们有弱点,有不足。挫折就是为了让我们看清自己的不足,然后才能使我们进步,变得更好。就像我们感冒或者发烧,这是我们体内的白细胞在和病菌在作斗争,这样的小病,会增强我们自身的抵抗力。如果一个人不能在挫折中恢复过来,他就再也不能成长了。 所谓强势的企业家与领导,一直对“强势”有着另一种注解,作为一个领导“强”为一种能力,过人的为人处事之道,“势”为一种决策力,两者之间运用得收发自如,就成为一种独特的领导魅力。 领导力更多体现在“强”非“势”上,能领导多少人是取决于“魅力”能感染多少人,而非能“压制”住多少人。单兵作战个人能力很重要,团队作战时体现在核心领导力上。不同的是在企业不同阶段所要求的能力也同样是不同的。一人为人,三人为众,一旦企业需要团队,领导核心能力除了高瞻的战略眼光之外,就是表现在选择团队,培养团队,激发团队上。 如果在决策或者正常沟通,总是用“势”,或者领导风格过于“势”,对于团队简直是百害而无一利,领导更多的时候是在思考与沟通,而执行的却是团队,如果“坐着说话不腰痛”的人,还每每听不进言成为“一言堂”,团队说的是对是错对于团队本身并不重要,但对于领导判断对错,做为决策参考依据或者了解团队执行问题,却现得尤其关键。任何时候我们都需要不同的声音。如果长期另一种声音没了机会而成了一种氛围,那么一个强势领导背后的一个弱势团队就会慢慢形成。 强势性性格并没有明确的定义,但简单来说,基本上等同于心理学上所说的那种胆汁性格:

热情奔放,情绪兴奋,乐观向上。为人直率坦诚,工作主动,行为果断,爱指挥人。但自制力比较差,容易感情用事,脾气暴躁,行为具有攻击性。对工作、生活中碰到的眼前困难能坚决克服,但如果短期内不能解决困难,则会情绪低落,心灰意冷。 强势性性格最大的特点是,在任何情况下都喜欢压过别人,或者指挥别人。和强势性格的人相处,有些时候会有那么一点不舒服。 强势的人说话的时候经常不顾别人的感受,想什么说什么,得罪人了也不知道还在和人亲兄热弟。 强势的人老是支楞着,旁边的人稍不注意就被他刮蹭。和强势性格的人接触必须做足够的心理准备,否则某一天就会发生撞车。 不过,和强势性格的人做朋友,当真是一种幸福。当一个性格鲜明和敢作敢当的虽然容易得罪人的强势人去为你做事情的时候,那感觉简直棒极了。第一,他们能做成。第二,他们不但能做成,而且强力做成。第三,他为你做成。这样的强力朋友值得信赖,有就很爽。 可是,和强势人说话,非常不舒服,他总是想办法压过你,有时候把人说得很累。 强势人在任何人面前的表现,都是什么都会做,什么都能做,而且做一定会做好。凡事不做到完美,强势的人就很难停住——这很糟糕,人的很多的苦恼来自于追求完美。不过这也很珍贵,因为这样的性格往往能成就一点小小的所谓事业。 不过,在什么都强的时候,却隐藏着另外一面。一旦强势性格的人的忍耐程度达到了一定的临界点,那么他就极度脆弱。因为,就如同他们做事情会比别人做的好一样,她们如果悲观消沉起来也是别人的数倍。所以,当你看到一个强势的人一蹶不振的时候,在他自己想清楚之前,你劝他可能根本不管用,他要比别人更糟糕一些! 这也是强势人的特点,在任何事情面前,强势性格人看不到前方的时候,他会有更加绝望式的悲观。 其实,在大逆境之前,强势性格有着超乎常人的忍耐能力,有时候这种忍耐能力,简直让人惊叹。只可惜,强势性格的忍耐力的时间有点短,而且,一旦超过了忍耐的界限,强势性格的人简直就成了玻璃人。任何一击简直都会让人破碎。 好在强势人在生活中,追求希望多一些。他们有着比别人更强的感知生活的能力,所以,可能更坚定一些。、 当强势人决定一件事情的时候,不用去想改变他,因为他通常不会听别人的意见。不过,他们也确实能听进去意见——如果是强势人尊重的人给出的意见,强势人突然变得谦卑起来,甚至言听计从,俯首帖耳。 强势人有着比别人更强烈的生命的体验。有些时候,他们有一种对于人类最敏感的情怀,能看到生命中每一点最细微的可爱之处。他们看得到每一寸草地上的蚂蚁王国,看到每一种颜色流露出的热情和美丽,看到每个人漫画一样脸上的不易察觉的微笑。 他们是怀着一种极大热情去体验生命的。 所以当他们的热情被扑灭,生命之火比别人就更容易灭掉。一个性格平和的人可以度过漫长的艰难时期,可是强势人在人生的大逆境之下,会选择死亡。 这很糟糕,死亡,太可怕了。如果他经历了死亡的考验,强势人的性格进一步加强之后,他更坚定地知道以后的路该怎么走。浴火重生的强势性格,有一种摧枯拉朽的力量! 但是,也有的经历了绝境之后,彻底凋落了。强势人的凋落,也比别人更凄惨一些, 强势人的情感世界是强烈的,强烈到可以把人烧焦。当一个强势性格的人死心塌地地爱上一个人的时候,迸发出的力量甚至连他自己都不知道,而对方被烤着的滋味则不是很舒服了。 现实世界中,无论你有多么喜欢一个人,或许他不喜欢你。这个时候,强势性格的人又开始了强势——悲伤痛苦难过甚至痛不欲生。他们喜欢做自己折磨自己的游戏。 死缠烂打,不懈努力,所有让女人们最喜欢和最不喜欢的方式都使用一遍,甚至以死相逼——这事情强势性格的人绝对做得出来,碰上他们真是既无奈又痛不欲生。 追一个强势女人是一件很麻烦的事情。在没有在心理上彻底征服这个女人之前,路漫漫而修远矣!打持久战吧。 当然,强势女人被征服有时候也非常简单,一下子就征服,而且那么死心塌地。 不过一般来说,爱情是个慢慢长跑的过程。征服这类女人最好的方法,就是持久不断的柔情攻势。这样的女人无论怎样嘴硬,时间会慢慢融化她。 就像一碟熬制的蜂蜜炖肘子,时间越久,蜂蜜渗入的越多,就越滑嫩鲜美。 强势人的爱情,比别人更加困难磨难一些。 不过,强势的女人,想找到一个完全接纳自己的人,实在很不容易 这就是很多女强人事业成功,但情感生活一团

糟的原因 强势的男人却很抢手,因为这样的男人通常还是有点小才华,小作为。 一个强势的女人如果找了一个强势的男人,家庭就不只是吵架的问题了,是战争。非得慢慢地等米和水蒸到了一起,才成了一锅香喷喷的家常小米粥。 最佳的,也是最稳定的搭配就是,强势性格和平和性格的结合。这简直是颠簸不破的真理。 当然,我所看到的也许是片面的,也有的两个强势生活在一起很和睦幸福的,只是在我的眼界见识之外。 和强势的人在一块生活,是一件很头疼的事情。家庭生活中的磕磕绊绊,一旦到了强势人这里就容易无限放大,吵架是一件必修课 和强势的人吵架,想想就有点发难。他们总是有理,总是比别人声音大,总是要对方知道他们对的,即使他们根本没有任何理由。 不过,强势的人都是顺毛驴,如果好好地顺顺毛,就会嗷呜地叫了。 所以,在爱情生活中,玩转强势,是技巧问题,只是需要慢慢来。 其实,强势性格在爱情中的脆弱程度也无可比拟,无论是谁,在心底最温柔的地方的轻轻一吻,马上让一只强势的狗熊变成了温柔可人的小猫咪。 强势的人一旦开始被家庭的情感所征服,他们就变得如此可爱。他们会为家庭生活不断增添各种色彩,而家庭的生活就更家庭了。 其实强势的人心底是想被哄着的,表面上爱哄别人而已。 综上,强势的人好像很复杂,却又如此简单。 有着强力的理性,更有着强力的情感的纸老虎。 他们看似难以接触,实际上只要认你做朋友就愿意把心掏出来。 这可怜又可爱的强势性格, 叫我怎么说你! 其实,强势的人一直在慢慢改变。 在变得圆润,变得平和,变得懂得生活,在变得让人喜欢。 不过,再怎么变,强势性格就是强势性格,这一点,永远变不了。 你说是不? 不许说不是! 谁敢说不是? 这就是强势性格。

第二篇:《如何将性格变强势》

觉得自己的性格有些柔弱,想问大家有什么办法可以让自己的性格可以强势一点 100% 强势的人往往都具有统帅能力,

首先你应建立威信.使大家对你有信任感.说话的语气也要变的洪亮,坚定充满信心.

着装上也要倾向一些成熟,职业性的装扮.

说话时眼光敏锐,犀利.无论做什么都不要怕错,

要勇敢.多参加一些有挑战性的运动,会增强你的自信心.

介绍几点供参考:

1,每天早上对镜子说:I WILL BE THE ONE.

2,主动和陌生人打招呼(不要怕羞)

3,尝试在大庭广众之中,展示自己(歌声,舞姿,演讲等){性格强势是什么造成的}.

4,用冷水洗澡,据研究常洗冷水澡的人,性格会更加刚毅.

5,说话要简短,干脆,抓住要害.(口才不好可以练练绕口令 :-))

6,常参加户外运动,如登山等

第三篇:《如何处理性格强势的员工》

如何处理性格强势的员工?

我在职一个200工人的工厂,各项管理、人事制度不是很健全。最近车间一位班长W(2014年7月外部招聘入职)因为他个人性格(脾气比较暴躁、强势)问题,厂里不是很满意,打算从内部提拔一位员工L作班长储备,安排 W 带 L熟悉班长工作。W强烈不满,以为L是顶替自己来的,并在其他员工那里扬言说要给L 好看。我们获知这些信息以后,为了避免造成不必要的麻烦,暂停对L 的调职。 但事情已经发生,我们如何处理更合适呢?

案例纲要:

1.200人工厂,粗放式管理模式

2.新招聘班组长性格问题

3.储备与被迫撤换储备的问题

个人见解:

改善,是我们常常在管理中,谈到及提到的一个词语,但是尊重任性,尊重员工,我们又将如果理解呢?工厂时代,提倡的“以人为本”,我们说的“以人为本”和精益生产中的“尊重人性”其内涵是否一样呢?还是“尊重人性”仅仅是一种理念,现实太骨感?

一开始提出那么多问题,希望带给大家一种思考:班组长的个性特征,与其本身的素养和工作的环境是息息相关的,因为其本身文化水平有待提高,接触的受众文化水平普遍一般,这样的情况下,产生个性的问题,这个是对于产生的原因之一;对此,建议1:我们可以通过相关的礼仪课程逐步改善其表达的方式(类似户外的文化+拓展的模式);

不知道有多少HR在小厂,相信在工厂做过HR都知道,年初招工时候,真的就是:“谁有人,谁有话语权”,小厂里面更为突出,所以能做到班组长一类的人,有时候并不是其管理能力突出,而是他能够带动一个班组的人员流动,或者说带动了班组大部分人员流动,所以在考虑替换的时候,我们考虑的点需要考虑清楚:综合评价一位员工能重要,在此建议:2:没有了解其内部关系之前,先不动为主,以不变应万变,主动权在手;

调动的调整:由于厂里不满意,那么有了储备班长,由于原班长不满意,那么有了撤销了储备班长的行动;很明显,这是一类管理不成熟的体现,因为这样的行为给予班组长一种认知:公司,他们才是老大,听他们,他们不高兴,厂里得倒霉;用网络语言来说:厂里的HR没有节操 ;在此建议3:做HR要有节操,不能溜须拍马的,为了目前的现状,改变了一个厂的格局;

丰田生产方式的主旨是消除一切的浪费,其中消除工作时间的浪费也是一个重要的内退,丰田英二先生说过:“人的生命是时间的积累,员工把宝贵的生命时光交给我们,我们有责任让员工的每一分钟都投入到有价值的工作中,否则就是

浪费他们的生命”,这句话,有些极端,从生产的角度来说,但是现实生产就是如此残酷,杜绝时间浪费,提高生产效率,这是对生命的珍惜,让每一时刻的工作充满价值,这是对人性的礼敬与尊重;说这么都,想表达的观点为:关注其个性,不如关注其“业绩”,拿业绩说话的生产线,而不是拿个性说话,通过转移关注点,达到缓和气氛的行为;

小结:对于这个案例建议如下:

1.不找班组长谈话:因为一找其谈话,那么会借题发挥,产生N多不必要的口头纠纷及心理想法。不招他,他自己自然就显得很无趣,发发牢骚;

2.找L谈话:安抚心情,直白说明现状,实事求是,有时候能获取员工的理解与信任,阐述下一步公司的打算(鼓励性语言运用);

3.开展精益生产管理模式PK,将精力转移到质量、数量、交期上面,内部的沟通通过机制解决(5S管理、生产看板管理、早会管理等);

4.开展留人机制的建设:班组长,在一线管理中承担了很大的影响作用,说白了,与公司内部流程、制度等留人机制的建立由很大关系,所以对于内部福利的完善,能够起到根本上结局这类拥兵自重的问题;

5.招聘入职前的改善:因为招聘期间的试用期能够初步得出一些结果,像个性比较急躁型的,一般在面试就能看出来,所以, 吃一堑长一智,避免类似的班组长再进来了;

第四篇:《强势女人对一个家庭带来的毁灭》

强势女人对一个家庭带来的毁灭

最近我在观看“美国连环杀手纪录片”后让我感到惊讶的是很多的变态杀人狂似乎都有一些共同的成长背景:基本来自强势的母亲家庭,这让我很好奇,于是上网搜索几篇有关的文章编辑到一起,希望对同学们将来的家庭和择偶有个积极的引导。{性格强势是什么造成的}.

1,妈妈越强势 儿子越懦弱 女儿显霸道

强势女人不等于女强人。我们所说的强势,更多指的是性格上而不是事业上。很多女强人工作中是“铁娘子”,回家就变“小娘子”,反倒婚姻很幸福。相反,有些女人事业未必做得很大,但脾气很大,气势很大,特别喜欢在家里说一不二,我们把这种在家里喜欢做“女王”的妻子称之为强势女人。

曾经一本书《女人不狠地位不稳》中专门用一章论述过,女人越强势,丈夫会很有压力、夫妻不和谐、甚至丈夫有外遇的几率高,因为丈夫在你这得不到应有的尊重,他只好到外面的女人那寻找安慰。近些年,我们只要看情感节目大家就能发现,家庭里女人过于强势,不仅老公受到压制,对儿子的成长也非常不利,甚至会出现这样一个情况,女人越强势,培养出的儿子不仅不会像她一样坚强,反倒越懦弱。

一个健康的家庭父亲的角色举足轻重,甚至是起决定作用的。我们常说丈夫、父亲是一个家庭的顶梁柱,不仅仅是指男人负担这个家的经济,而是在家庭起主导作用,否则,父亲缺失或者父亲软弱,大权旁落给母亲,这就跟儿子、女儿的心态造成非常严

重的不良后果。

心理咨询发现,一般来讲,当父亲在这个家庭的作用越来越边缘化之后,母亲就会变得日益强悍甚至说一不二。从孩子总会向同性父母一方形成认同这个角度来看,女儿就会向强悍的母亲认同,久而久之,女儿也会变成强悍的女儿,很多家庭中,关系紧张的母女往往就是性格相同的母女,那就是厉害的母亲一定有个厉害的女儿;脾气暴躁的母亲,一定会把脾气暴躁的毛病遗传给自己的女儿,有时候你会发现一些很有趣的现象,当女儿反抗母亲的专制时,女儿也在偷偷地继承母亲的这种专制,并会顺理成章地带到她将来跟她女儿的关系中。

如果在女儿成长过程中,女儿总是看到母亲对父亲存在太多愤怒的情绪,女儿长大后,也会不自觉地把这种情绪转移到自己的亲密关系中,总是莫名其妙的对男友或者老公生气。在心理咨询中,遇到有个女性她就是典型的急性子,总是无缘无故冲老公发火,后来在一次聊天中,问起她的父母关系,原来如出一辙,她母亲跟她脾气一样,也喜欢对她父亲嚷嚷。中国有句老话,叫“有其父必有其子,有其母必有其女”说的就是这种父母认同心理,暴虐的父亲必然有个暴虐的儿子,爱唠叨的母亲必然会培养出爱唠叨的女儿,我们总是这样在不经意之间充当儿女的榜样,塑造着儿女的性格,并影响着儿女的心理成长。

强势母亲指的是用自己的意志控制家庭和孩子的母亲。 强势母亲四大悲情特质:

①自以为是 ②颐指气使 ③指手划脚 ④吹毛求疵

强势母亲四大惯常行为:

①必须要听母亲的,凡事母亲说了算。

②严密监视小孩的一举一动,对其行踪和行为了如指掌。 ③小孩的一切活动得向她汇报,必要时行为前还需得到许可。 ④对小孩的生活盲目指点,横加干涉,无端操纵其公、私生活。

强势母亲三大心理溯源:

①外强中干,没有安全感,不独立,自我价值需要不断地被外界事物。 证明。

②强烈占有欲,恋女情结,将所有的感情重负压在女儿身上。 ③从小到大,以自我为中心控制与操纵成为习惯性行为。 2 约束让孩子失去自信,孩子情绪不稳定,没有主见,事事都过分依赖父母。

这是什么原因?过分严厉的管教方式,容易抹去孩子的个性。 妈妈对孩子的管教,不同于对工作,对上司及下属。否则,会为孩子的性格塑造带来不良影响。专家分析说,现在社会有种妈妈,自己在工作中做事强硬干练,事业是很成功,因此,她们苛求孩子做最好,一旦孩子没有做好,就可能就遭母亲责骂,这种“强势”情绪严重影响孩子心理健康正常发育。

很多母亲把培养子女当成自实现途径,如果能成功地把子女培养成名优秀人才,她们常把自己价值依附于其子女身,子女成功是她们成功,子女失败是她们失败。所以,很多妈妈不得不把这种压力转移其子女身,把自己意志无形地强加给孩子, 而孩子则在这种种约束中变得自卑。过分苛求造成年幼孩子失去安全感,心理压力增,这个时候孩子就变得疲沓,任何批评都无法触动他,变得底气皆无,碌碌无为。

在强悍的母亲面前,女儿选择无条件认同,那儿子呢,则会出现另一种情形,那就是无条件逃避。对此,奥地利著名心理学家阿德勒有个精彩的论断,“假如母亲较富于权威性,整天对着家里其他的人唠叨,女孩子们可能模仿她,变得刻薄好挑剔;男孩子则始终站在防御的地位,怕受批评,尽量寻找机会表现他们的恭顺。” 因为,当母亲总是指责、批评丈夫时,其实是在指责、批评一切男性,儿子作为男性必然会跟他的父亲一样躲在无人的角落。

所以当一个性格过于强势的妻子喜欢嘲笑、奚落她懦弱的丈夫之时,她其实也等于把这种嘲笑和奚落同样甩给了她的儿子,所以,强悍的妻子,必有一个懦弱的儿子,她越指责她的丈夫懦弱,她的儿子也就越懦弱。

心理咨询发现,大凡是那种强悍的母亲,培养出的不是强悍的儿子,反倒多数是软弱甚至没出息的孩子,这样的例子历史上也比比皆是。武则天够强悍吧,夺取了李唐江山,自己称了帝,可她几个儿子一个

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