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篇一:《硕士农民工的尴尬人生》

42岁硕士农民工的尴尬人生

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在高考落榜后,重新做起农民的他,刻苦自学18年拿到硕士学位。有人说他是“自考英雄”。

他拿到硕士学位时,已经42岁,没能如想象般找到理想的工作,只能回到原来的生活状态,继续做农民工。有人说这是“社会有问题”。

18年里,他绝大部分时间都用到了自学上,事业无成、孩子面临辍学、妻子满腹牢骚。有人说他是个“人生的失败者”。

他叫滕振国,河南汝州人。在迎战了3次高考、两次自考和两次研究生考试后,这位“硕士农民工”目前正面临人生中最大的尴尬处境,无所适从。

18年苦学,造就“硕士农民工”

1988年,滕振国首次参加高考,差十几分落榜。1989年,他第二次参加高考,再次差十几分落榜。

作为六兄妹中唯一的高中生,滕振国“不甘心一辈子待在农村”,再次开始了复读。 第三次高考,他的成绩超出录取控制线15分。但是,因为志愿没有报好,他第三次被大学拒之门外。

“这一回,我觉得万念俱灰,简直失去了生活的希望。”滕振国说。

高考后几个月,滕振国基本都躲在家里,不敢出门。“在村民眼里,我就是一个没用的‘书呆子’——地种得不好,大学也没有考上,啥用也没有。”

多年的学习,让滕振国的眼睛高度近视。为了避免看到村民异样的眼光,在万不得已必须出门的时候,他也是一大早就出门,一出门就把眼镜摘掉,在出村之后才戴上眼镜。一回村,他就再次摘掉眼镜。“这样,即使熟人从身边走过去,我也看不清。”

在农村待了两年,一直种地卖菜的滕振国依然不甘心,还是做起了他的大学梦。1992年,他开始自考大专文凭。

1995年,父亲卧床不起,希望临终前能看到滕振国成家立业。于是,他与亲戚介绍的一个女孩结了婚。

为了养家,他开始干些体力活儿。清洁工、搬运工、建筑工,他都干过,但都不长久。家里的日子总是过得很紧张。

婚后不久,滕振国拿到了自考专科文凭。可是,他拿着这个文凭,依然找不到一份好工作。

1996年,儿子出生,生活压力更大。2002年,他离开儿子和妻子,来到江苏技术师范学院后勤服务公司物业中心,和其他农民工一样做了教学楼管理员,负责教学楼和多媒体设备的开关,工资开始是540元。一年后,妻子也来到了他工作的学校做清洁工,月工资400多元。

在美丽的校园里,干着这份收入不高但颇为稳定的管理员工作,滕振国又开始“不安分”了。他告诉妻子:“我要在这里把自己失去的东西找回来。”2003年,他开始参加南京师范

大学文秘自考本科考试。2004年,得知专科学历也可以考研,滕振国又开始转变计划,计划用5年考取研究生学历。

回忆这段考研的经历,滕振国本人都觉得太苦:在不足10平方米的卧室兼办公室里,滕振国把几乎所有的精力都放在学习上。有时候,他甚至一连好几天都不出屋。为了省钱,他从来都舍不得吃肉。

生活上的苦只是一方面,因为当年高考时落下了神经衰弱症,每当学习压力一大,滕振国就开始头痛。“有时疼得整夜睡不着觉,有时还持续好几天不停。”

2005年,他报考海南大学研究生,失败。

2006年,他报考重庆师范大学哲学系伦理专业的研究生,成功。

这个成功,让滕振国一时间成了“名人”,引起社会的强烈关注:在家乡汝州市(县级市),他被评选为“市十大杰出青年”;在家乡平顶山市,他被评为“感动鹰城十大新闻人物”。他的故事还被改编为小品,出现在当年汝州市的春节联欢会上。一时间,他有了一个响亮的外号——“硕士农民工”,众多掌声和敬佩的目光聚集在他的身上。

拿到硕士文凭依然难以高就

滕振国考的是公费研究生,不用交学费。生活费一个月需要600元左右,除了学校每月补贴的200元,他每月400元的生活费缺口和儿子读小学的费用,都是由做清洁工的妻子补贴,生活非常艰苦。因为非常珍惜来之不易的读书机会,滕振国几乎放弃了任何兼职和勤工助学。

2009年,离毕业还有半年时,滕振国开始和同学一样忙着找工作。他当时认为,众多比以前好的工作,正在等着他。

因为曾被家乡评为“十大杰出青年”,滕振国首先把希望寄托在家乡政府上,想找个事业单位。他找到汝州市一位领导,但这位领导告诉他,汝州市的行政事业单位暂时没有招录计划。即便有,他的年龄已经超过了标准,也不符合招录条件。

此路不通,他又开始向河南的一些高校努力,想当个老师。可是几个月过去了,没有一所学校向他“招手”。“我向平顶山、许昌和洛阳的几所学校打听,才知道人家不是嫌我年龄大,就是怪我专业不对口。”滕振国说。

后来,滕振国了解到,报考公务员基本上都要求在35周岁以下,而许多高校招聘辅导员等岗位,则要求硕士28周岁以下,博士32周岁以下。

最后,滕振国又把目标瞄向了企业,看能不能找个工资高的工作。托关系、投简历,但他得到的反馈基本都一样——年龄偏大,不能用。

拿着苦苦攻读来的硕士文凭,求职却屡屡碰壁,滕振国的心里突然“有点慌”。2009年8月,走投无路的滕振国只好又回到读研前工作的江苏技术师范学院后勤服务公司物业中心,继续干物业管理员的工作。

“我也知道,自己现在干的这份工作,一个高中生就可以干了。”滕振国非常失落地说,“这和当年高考落榜后回到农田干活儿何其相似!好像又一次回到了起点。”

“现在,我该怎么办?”

除了微薄的工资,更让滕振国感觉失落的,是他因为苦读而忽略的家庭。

由于滕振国常年专心苦读,他的儿子7岁起就一直待在农村老家,由年过七旬的奶奶照顾。在孩子上学、成长的关键时期,他都在一心求学,没有给孩子应有的教育和关爱。 滕振国的儿子说:“我一个人待在老家的时间太长了!爸爸一年只回来两次,每次待不到一个月就离开了。我宁愿和小伙伴玩儿,也不愿和他说话。”

滕振国说,初一时,儿子的成绩在班里名列前茅。可后来,儿子迷上了网络游戏,现在,马上就要读初三的儿子成绩已经在班里垫底了。“几年前,他还能听奶奶的话,现在动不动就顶嘴,有时甚至几天都不回家。”谈起儿子的现状,滕振国满脸忧虑。

在滕振国的妻子冯俊梅看来,丈夫结婚后不好好挣钱养家,就是不务正业。早在滕振国自学备考专科时,妻子就把他厚厚的一摞辅导书卖了废品,来阻止他复习考试。

“他花了那么多钱、费了那么多时间读研究生,有啥用?不还是干跟以前一样的活儿,拿一样的工资?这么多年,他一看书我就跟他吵,可他就是不改。要不是看在孩子的份儿上,我才不待在他家里。”提起丈夫一心考大学的事儿,冯俊梅至今仍满腹牢骚。

在滕振国的记忆中,这十几年和妻子“凑和着过”的日子里,除了拌嘴和吵闹,他几乎搜索不出多少快乐的回忆。

“18年来,我努力自学、寒窗苦读,追求我的大学梦。可现在,梦想与现实为什么差别这么大?”如今,怀揣着硕士毕业证的物业管理员滕振国,已经彻底放弃了继续考博士的想法,心中充满了尴尬与困惑。

他不停地思考:“我到底错在了哪里?如果我高考之后不去考学历,而是去学技术,当个厨师什么的,现在又会是什么样子?现在,我该怎么办?”

请思考:

1.滕振国职业生涯的选择是否合理?你认为他应该如何规划他的职业生涯?

篇二:《农民工的现状与思考》

农民工的现状与思考

摘要:当今,城市农民工、外来工、流动人口已经逐渐成为城市生活中的一个不可或缺的群体,同时,越来越多的农民由农村转入城市,这种潮流是有利于缩小城乡差距呢?还是会给城市带来制度、管理上的负面影响呢?虽然,他们只是城市中的边缘群体,但是,毋庸置疑,城市农民工涉及了中国社会能否持续发展、经济能否持续增长和社会能否长治久安的基本问题。不管这种潮流在其初始或者中间阶段会带来什么影响,但它的利是远远大于弊的。所以,我们应当更加关注,深入探讨当代农民工的思想状况,生活条件等问题,由此,本次调查报告围绕当代农民工的新面貌、进城原因、进城出现的问题来展开。

关键词:农民工 户籍制度 合法权益

一、 农民工的新面貌{农民工的人生}.

“农民工”一词产生于20世纪80年代,由于城乡收入差距这一根本原因,越来越多的农民从乡村转入到城市,改革开放初期,农村的素质教育并没有加以重视,大多数农民只是小学一二年级就辍学,或者根本就是文盲,所以,城乡农民工的传统形象是:男性,体力劳动,文化程度较低,与城市劳动力抢饭碗。可在20世纪90年代中后期,农民工的形象已经发生了很大的变化,这也就迫使我们改变了对农民工的传统认识。 借以中国人民大学李路路在北京、珠海和无锡等流动型城市的抽样调查来说:第一,农民工在以往的流动主要以男性为主,但现在看来,城市女性农民工所占比例在逐渐上升。比如说在无锡和珠海,女性农民工已经占50%的比重,几乎与男性农民工平分秋色。第二,农民工逐渐转变为城市的“永久居留者”而非“暂住者”。除非受到强迫,农民工多数都不打算再回乡务农,他们可能移居到另外一座城市,但农村似乎只是最后的养老之地。大约50%的农民工表示想居住在目前的城市,只有不到10%的人愿意回乡。第三,较早时候的农民工文化程度较低,但现在,其文化程度也提高了许多。第四,在城市劳动力和农民工之间不存在由于工作竞争而产生的社会冲突。但这并不能见证中国的农民工问题已经不存在,中国作为一个发展中国家,经济发达的城市所呈现出来的问题或效益并不能折射出整个国家的发展前景。我国农村人口或者经济贫困地区所占比例相当大,我们不能只看到当代农民工的文化程度变高了,科技水平加强了,收入差距减小了,所以,接下来让我们来分析农民工进城的原因,从中推断出他们所存在的问题。

二、 当代农民工进城的原因分析

关于中国人口普遍流入城市的原因,社会学,经济学和人口学等学科都有过许多实验调查和理论探讨。

2.1黄平提出“生存理性”来解释农民工外出行为,提出“中国农民在自己所处的特定资源与规则条件下,为寻求整个家庭的生存而首先选择比较而言并非最次的行为方式”。也就是说我国农村存在大量劳动力剩余想象,于是不得不到外部社会寻找就业机会和出路。由于我国正在普遍进行工业化、现代化、城镇化建设,大多数农民也许会面临实地问题,那些年龄处于中间阶段的,文化程度较低的,作为他们主要经济来源的土地被征收或强制征收后,自己又不相信乡镇企业的发展,他们宁愿去大城市打工谋生,他们认为城市里就业机会大,就业选择多,工薪比农村高。

2.2孙立平认为,不能仅仅用“劳动力剩余”的角度来解释目前我国这样的大规模的民工潮、农民工进城现象,而是指出,“农村中大量剩余劳动力的存在而造成的普遍贫困化”才是真正的原因。据调查分析,我们很难断定哪些农民工是剩余的农村劳动力,哪些则不是,实际上凡是人口外出多的农村已经出现农村劳动力短缺或者老龄化问题,

已经影响到农业生产,所以最终原因还是要归结于务农满足不了农民的基本生活需求,农村比较贫困,导致大量农村人口外出务工经商。他们与上述描述的农民工相比,一者称之为“生存者”,一者称之为“生活者”。比如重庆市云阳县外廊乡的人们就说到“家乡太穷,不想过那种生活”,据调查显示,外廊乡是全国著名的贫困乡村,“空巢老人”就是由这里引发而来,因为全村的普遍贫困,大部分体力强壮的中年人或者年轻人都选择进城发展,甚至小孩也被带入城市接受教育。

2.3政府政策的改变也是引起农民进城的主要原因。其中,曾经作为城乡壁垒的户籍制度也由“堵”到“疏”。1951年,公安部公布了《城市户口管理暂行条例》,这是新中国第一步有关户籍管理的法律法规。1957年政府实行了控制户口迁移的政策。1958年1月,全国人大常委会第91次会议讨论通过《中华人民共和国户口登记条例》。该条例第10条第2款对农村人口进入城市做出了带约束性的规定:“公民由农村迁往城市,必须持有城市劳动部门的录用证明,学校的录取证明,或者城市户口登记机关的准予迁入的证明,向常住地户口登记机关申请办理迁出手续。”这一规定标志着中国以严格限制农村人口向城市流动为核心的户口迁移制度的形成。后来,国家发现要解决90年代农业和农村经济发展中突出存在的收入问题,必须有新的就业思路,因此,在改革开放以后,开始允许农民工进入城市经商或打工,但农村居民仍然没有在城市定居的权利,而是实行暂住证制度。暂住证制度既可以看作是这种城乡壁垒存在的标志,也可以看作是弱化这种壁垒的一种措施。20世纪以来,取消了暂住证制度,户籍制度对农民已没有约束限制。除了户籍制度的宽松,政府还鼓励农民工“进城深造,回乡创业”,由“民工潮”向“创业潮”转换。由此可见,阻碍农村劳动力迁移的各种制度因素逐渐被消除,农民工的大量出现也顺势而来。

2.4引起农民工进程的根本原因还是城乡收入差距。第一,城乡之间存在的绝对收入差距为城乡迁移提供了动机。因为迁移能够有效地提高农村劳动力的收入,从而提高农户的收入。许多研究都表明,改革以来,城乡收入差距经历过一个先降低,随后再次升高的变化轨迹。有人用“相对经济地位变化”来解释这一现象,即农民的迁移不仅是受城乡收入差距的拉动,还受到农村户与户之间收入相对差距的影响,也就是说,那些按照当地基本要求来看收入水平太低,因而许多感受到经济地位下降的农户会有迁移动机。 通过问卷我们了解到,大多数农民工进城的主要原因还是以上几种,另外不缺乏有“不喜欢务农”,“外出务工经商是年轻人有出息的标志”,“耕地太少,在家无事可做”等不同的原因,那么,不同的意识形态引起的行为会带来什么样的影响呢?在他们进城之后会遇到什么样的困难呢?下面,让我们来看一看当代农民工的现状。

三、 当代农民工的现状分析

3.1 如今城市建设进城加快,城镇劳动力资源过剩,竞争十分激烈。大多数农民工缺乏竞争优势,再加上缺乏就业信息、组织和领导,遇到问题时又缺乏救助,所以就导致不少农民工进城后很难找到工作。加之他们本身受教育程度低,技能单一,且受到农村大环境的影响,其思维和观念已不能和社会同步发展,所以他们进城后不能很快的找到工作。此外,在就业方面,一些地方仍对农民进城落户进行诸多限制,一些地方仍在输欧不合理的城镇增容配套费。在就业管理方面,农村劳动力仍受到不公平对待,一些地方对农村劳动力进入城镇就业实行总量控制,一些地方仍在实行行业工种限制,一些地方实行先城后乡控制,一些地方强制性收取外工管理费和用工调节费,个别地方甚至把正在岗位上的外来劳动力清退,换上本地的下岗职工,实行所谓的“腾笼换鸟”。

3.2农民工权益得不到应有的法律保障。不少用人单位经常不与农民工签订劳动合同或签订不公平的劳动合同,无故拖延,克扣农民工工资,无限延长农民工劳动时间而又不支付加班报酬,不给农民工办理相关社会保险,辞退农民工或农民工工伤后不予赔偿或补偿等。对{农民工的人生}.{农民工的人生}.

农民工人生权益造成极大创伤。用人单位的这些行为严重地损害了农民工的劳动权益。另一方面,由于农民工获得的信息不准确,缺乏相关的专业知识、资金和实力,往往使其处于明显的弱势地位,对于用人单位违法侵害行为根本无力抗争或抵制。由于诉讼程序的复杂和诉讼成本的昂贵,这对农民工来说,至少是这样的。大部分农民工在自己的合法权益受到侵害时,无法或不懂通过法律的途径来维护自己的合法权益。农民工的劳动权益得不到保障还表现在用人单位支付工资低于最低工资标准。违反规定向农民工收取或者变相收取保证金、抵押金及其他不合理费用,无故扣押农民工个人证件;无视农民工中女职工和未成年童工的合法权益等。作为劳动力输入大的广州,上海等地,一些电子厂要求较多的廉价劳动力,他们所雇佣的农民工从事的都是城里人所不愿从事的工作,不仅工作环境差,而且待遇低。曾经广东惠州发生一起一个月工作500个小时,使得打工仔当场累死的事件。据了解,这家工厂一个月里每个工人的平均工作时间要超过500小时。在工作中,延长工作时间这种现象很普遍,管理者剥削劳动力,并在人格上加以侮辱,更是不注重童工的合法权益。

3.3农民工很难享受基本的社会保障和医疗保险。由于我国现行的社会保障制度,只将城市工人纳入社会基本保障的范围之中,而对于从农村到城市务工的农民,则没有任何的社会保障,他们不管是自身的医疗还是子女入学的问题,都得不到保障,使本来就困苦的农民生活更加拮据。

3.4农民工子女受教育的权益得不到保护。据调查,我国流动人口超过1.2亿,随父母进城的农民工子女则有近2000万。他们当中,失学率高达9.3%,近100万名适龄儿童不能及时入学。有学者认为,这100万游荡在城市街头的失学农民工子女,他们耽误的不仅是自己的前途还会成为未来社会的“定时炸弹”。农民工教育问题,早应引起各方重视和尽快解决,同时也造成了大量农民工子女留在家中又亲戚朋友照看,这样极其不利于留守儿童的成长,因此,农民工子女的教育问题是一个非常严峻的问题,如不及时采取相应的措施解决,那么随着时间的推移,农民工子女入学问题必将变得越来越严重,必将成为阻碍我国建设学习型社会的一个非常严峻的社会问题,对和谐社会建立构成阻碍。

3.5 城里人对乡下人的歧视和人格侮辱比较严重。在我国城市中,对农民工的污名化过程相当普遍的存在着。肮脏、随地吐痰、偷盗、不礼貌、不文明等,似乎天然正当地加在农民工身上。一旦在一个地方发生了刑事犯罪,人们也总是首先将怀疑的对象指向进入城市的农村人。比如我们经常看到这样一幅画面,繁华城市的偏僻角落里坐落着一片贫民窟。对于这种现象,城里人认为这片“脏,乱,差”的“风景区”严重影响了城市面貌。而作为进城谋生的农民工他们却认为这里是很好的居住场所,城里昂贵的房租他们支付不起,如果没有这片“圣地”,他们很可能睡在下水道或流露街头。此外,还有公交车所谓的车位、颜色分类都是对农民工的歧视。

四、结语

社会需要公平,经济社会建设离不开农民工。解决农民工问题,不仅是经济问题,而且是社会问题和政治问题。只有建立健全适用的相关法律法规,从根本上重视农民工的权益问题,才能真正解决农民工在城市里所遇到的实际问题。农民工也需要全社会的关爱和帮助。我们有理由相信,农民工问题通过机制建设,一定会逐步得到妥善解决,与城市职工一样享受平等的劳动就业、收入分配、社会保障和受教育的权利,享有与城市职工一样的民主政治权利。只有这样,我们的民工才能真正的服务于社会,为社会主义现代化贡献力量,从而构建出我们团结、和谐的大家庭。

参考文献 :叶文姬,转型期的农民工问题研究【J】{农民工的人生}.

苏燕平,农民工权益保护研究【D】

团中央权益部,《当前“民工潮”现象的特点与分析》【M】

李培林,《农民工—中国进城农民工的经济社会分析》【M】

篇三:《人生的变化——一名农民工从学Java到找工作的前后》

一名农民工从学Java到找工作的前后

我是一名地地道道的农民工,生活在经济落后的农村,父母都是地道的农民,祖祖辈辈在偏远的山区务农,日出而作,日落而息。我从小到大学习一直很好,从小学到高中的成绩在全级一直名列前茅,然而,每个学期开学是家里最为难的时候,每次交学费都让父母发愁许久,我知道我读到高中家里已经欠了好多债,为了减轻家里的负担,我选择了退学。

随着经济的发展,乡亲们开始成群结队的进城打工,退学后,我也成了其中一员。为了给家里还债,干过建筑工地的小工,搞过塑料制品加工,送水工等等。到了2011年末,一次偶然的机会我接触了Java,听说Java的前景挺不错,工资相对于我一个农民工来说简直是天文数字,于是我在新华书店买了几本Java的书,尽管白天辛苦工作,晚上回来还是坚持看书,但由于基础太差很多都看不明白。我想我需要系统的学习一下。

关于Java学习的培训班有很多,经过了解,我选择了北大青鸟IT教育佳音旗舰校区,在咨询老师的建议下,我选择了ACCP课程,这个课程是针对像我一样零基础开始学习的课程。而且北大青鸟佳音旗舰校区的教学理念是讲求理论与实际想结合,以就业为向导,保证学员学到的都是企业当前使用最广泛、最主流的技术和技能。

通过学习,我掌握了ACCP全部授课内容,达到IT就业水平。但是我觉得我的学历低,虽然掌握了授课内容,有就业能力,但是找工作也并不容易。为此我找到了我的班主任老师,讲出了一直困扰我的问题,班主任老师告诉我,北大青鸟佳音旗舰校区有专业的就业指导老师,只要掌握IT技能,有就业能力,就

无需担心就业问题,学校跟很多IT企业都签订了用人协议,是很多企业的

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