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干部考察表 后备干部考察表

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【话题作文】

第一篇:《干部考察表》

干 部 考 察 表

2010年5月31日

第二篇:《干部选拔任用考察表》

领导干部选拔任用考察表

1

2

第三篇:《后备干部考察表模板》

后备干部考察表

单 位: 姓 名: 职 务:

{干部考察表}.

XX局

说 明

1、后备干部队伍建设是一项十分严肃的工作,考核组应本着对本单位和后备干部高度负责的态度,全面考察。

2、每年对后备干部考察一次,经局党委研究后,考核结果记入《后备干部考察表》。

3、“考察项目”分为德、能、勤、绩、廉五个方向进行考核。考核实行百分制,每个项目为20分,考核等次为好(20分)、较好(15分)、一般(10分)、差(5分);100分为优秀,100-90分为合格,90分以下为不合格。

4、优秀等次可列为近期培养,合格等次按分值经局党委会研究后列为中、远期培养,不合格等次经局党委研究后调整出后备干部队伍。

5.本表一律用A4纸打印,电子版局党办留存。

— 2 —

XX局

XX年后备干部考核组名单

组 长: 副组长: 成 员:

— 3 —

— 4 —

— 5 —

第四篇:《干部考察情况登记表》

干部考察情况登记表

第五篇:《干部考察表》

{干部考察表}.

第六篇:《干部考察表》

考 察 记 录 表

第七篇:《干部考察所有表格》

干 部 考 察 预 告

经研究,同意将×××等同志作为选拔乡镇(场)党政正职考察人选。现将有关事项预告如下:

×××,男,汉族,××××年××月出生,宜丰××人,大学学历,××××年××月参加工作,××××年××月加入中国共产党,现工作单位及职务。

如对考察对象有意见和建议,请当面、书面或电话向干部考察组反映。

联系电话:×××××××××××(考察组成员) 12380-09(县委组织部干部科)

中共宜丰县委考察组

2011年3月 日{干部考察表}.

严守换届纪律承诺

今年,我市市、县、乡领导班子将自下而上进行换届。这是人民政治生活中的一件大事。作为一名领导干部,应当模范遵守换届纪律,自觉抵制不正之风,以自己的实际行动接受组织的考验,交出一份合格的答卷。为此,本人郑重向组织承诺:

1、服从组织安排。坚持讲党性、讲原则、讲大局,正确对待个人进退留转,正确对待选举结果,集中精力干事业,善始善终抓工作,始终做到思想不散、秩序不乱、工作不断、干劲不减。

2、坚持组织原则。模范遵守和带头执行《党政领导干部选拔任用工作条例》、四项监督制度以及干部选拔任用工作有关政策法规,自觉坚持民主集中制,坚决拥护市委的决策,积极维护市委的权威。

3、严守换届纪律。模范遵守和带头执行中央“5个严禁、17个不准、5个一律”和省委“10个严禁”纪律规定。不任人唯亲、封官许愿、突击提拔和调整干部,不利用职务便利擅自干预下级或原任职单位的人事安排,不采取拉票贿选、买官卖官、跑官要官等不正当手段,为本人和他人谋取职位。如有违反,听凭组织查处。

4、维护换届秩序。不在非正规场合议论干部,不随意猜测、泄露人事安排情况,不传播小道消息或编造谣言,不诬告陷害或诋毁中伤他人,不以威胁或欺骗等手段,妨碍或侵犯代表、委员的民主权利,为营造风清气正的换届环境作出自己应有的贡献。

5、抵制不正之风。以最坚决的态度同用人上不正之风作斗争,主动揭发和纠正违反换届纪律的行为,积极支持纪检机关和组织部门对违反换届纪律问题的调查和处理,不隐瞒、包庇、袒护换届中的非组织活动。{干部考察表}.{干部考察表}.

6、保持廉洁自律。自觉遵守党风廉政建设各项规定,不收受他人的礼品、礼金和有价证券,不接受有拉票意图的吃请和消费活动,不利用职务便利索取、收受或者变相索取、收受贿赂。{干部考察表}.

承诺人:

2011年3月 日

选拔乡镇(场)党政正职人选民主测评表

说明:1、在“综合评价等次”栏中,选择一个你认为合适的等

次在下面划“√”,其它栏不做记号;

2、在“可否提拔重用”栏中,你同意推荐就在栏下面划

“√”,否则不做记号。

严肃换届纪律情况调查问卷

备注:换届工作期间,您如果发现违反换届纪律的行为,请随时向考察组反映或通过“12380”举报电话举报。

干部考察情况表

第八篇:《干部考核表内容》

基本情况登记表(表一)

— 1 —

说明:家庭成员及主要社会关系包括:领导干部本人的配偶、子女、父母、岳父母以及与本人有直系亲属、三代以内旁系血亲、近姻亲关系的副县级以上干部。

— 2 —

个人收入及财产申报表(表二)

单位: 姓名: 填表日期: 年 月 日

2、表中1栏的工资数为本年度的实发合计数; 3、表中2栏的为除1栏以外的本年度数额。

— 3 —

奖惩情况登记表(表三)

单位: 姓名: 填表日期: 年 月 日

说明:1、获奖情况填报本人参加工作以来,县级及以上部门正式发文表彰的获奖情况;

2、受惩处情况填报本人参加工作以来,无论是哪一级机关作出的,均需如实填报。

— 4 —

从事或参与营利性活动及兼职持股情况报告表(表四)

单位: 姓名: 填表日期: 年 月 日{干部考察表}.

— 5 —

第九篇:《干部考察登记表(空表)》

干 部 考 察 登 记 表{干部考察表}.

第十篇:《干部提拔民主测评表》

干部提拔民主测评表

20 年 月 日

注:1.民主测评表不够填写可另附页;

2.民主测评表由局党委干部考核组回收、统计汇总。

干 部 考 核 民 主 测 评 表

{干部考察表}.

(续聘任职)

20 年 月 日

注:1.民主测评表不够填写可另附页;

2.民主测评表由局党委干部考核组回收、统计汇总。

干 部 考 核 民 主 测 评 表

(提拔聘用)

20 年 月 日

注:1.民主测评表不够填写可另附页;

2.民主测评表由局党委干部考核组回收、统计汇总。

干 部 考 察 民 主 测 评 统 计 表

单位:

统计人(签名): 年 月

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