【话题作文】
第一篇:《《遇见自己》》
《遇见自己》
有人喜欢你，
那是他在你身上
照见了他喜欢的特质， 跟你无关，
你淡然面对，并做回自己； 有人讨厌你，
那是他在你身上
投射到他排斥的自己， 跟你无关，
你坦然面对，并做好自己； 有人欣赏你，
那是他透过你
碰撞了内在的自己， 跟你无关，
你欣然面对，并平静做自己！ 世界上没有无缘无故的 相遇或者离开，
爱或者怨恨，
都只是，遇见了自己
第二篇:《有人喜欢你》
有人喜欢你，
那是他在你身上
照见了他喜欢的特质， 跟你无关，
你淡然面对，并做回自己； 有人讨厌你，
那是他在你身上
投射到他排斥的自己， 跟你无关，
你坦然面对，并做好自己； 有人欣赏你，
那是他透过你
碰撞了内在的自己， 跟你无关，
你欣然面对，并平静做自己！ 世界上没有无缘无故的 相遇或者离开，
爱或者怨恨，
都只是遇见了自己。（转）
第三篇:《有人喜欢你》
有人喜欢你，
那是他在你身上
照见了他喜欢的特质，
跟你无关，
你淡然面对，并做回自己；
有人讨厌你，
那是他在你身上
投射到他排斥的自己，
跟你无关，
你坦然面对，并做好自己；
有人欣赏你，
那是他透过你
碰撞了内在的自己，
跟你无关，
你欣然面对，并平静做自己！
世界上没有无缘无故的
相遇或者离开，
爱或者怨恨，
都只是遇见了自己。（转）
低调才是真正的智慧（转载）
低调是一种意无狂、行无躁，吐纳恒常的生活态度。
故意做出来的，不是低调，是低姿态；矫情装出来的，是假低首下心。真正的低调，是内在心性的真实呈现，无论身处闾巷还是庙堂，绝不改变。
低调的底色是谦逊，而谦逊源于对生活的通透。在低调的人看来，没有什么值得炫耀，也没有什么可以一辈子仗恃，唯有平和、平淡、平静，才能抵达生命的至美之境。于是，他们放低自己，与世界恬淡地交流。{照见了他喜欢的特质，}.
张扬、张狂，或是张牙舞爪，到头来，不过是一场浮华的热闹，登高必跌重的惨淡。
真正有大智慧和大才华的人，必定是低调的。才华和智慧像悬在精神深处的皎洁明月，早已照彻了他们的心性。他们的眼神是慈祥的，脸色是和蔼的，腰身是谦恭的，心底是平和的，灵魂是宁静的。正所谓，大智慧大智若愚，大才华朴实无华。
高声叫嚷的，是内心虚弱的人；招摇显摆的，是骄矜浅薄的人；上蹿下跳的，是奸邪阴险的人。他们急切地想掩饰什么，急迫地想夸耀什么，急躁地想篡取什么，于是，这个世界因他们而咋咋呼呼，而纷纷扰扰，而迷乱动荡，而乌烟瘴气。这些虚荣狂傲之辈，浅陋无知之徒，像风中止不住的幡，像水里摁不下的葫芦，他们是不容易沉静下来的。
低调，不浓，不烈，不急，不躁，不悲，不喜，不争，不浮，是低到尘埃的素颜，是高擎灵魂飞翔的风骨。
低调的人，一辈子像喝茶，水是沸的，心是静的，一几，一壶，一人，一幽
谷，浅斟慢品，任尘世浮华，似眼前不绝升腾的水雾，氤氲，缭绕，飘散。 茶罢，一敛裾，绝尘而去，只留下让人欣赏不尽的优雅背影。
第四篇:《遇见自己》
《遇见自己》
有人喜欢你，
那是他在你身上
照见了他喜欢的特质， 跟你无关，
你淡然面对，并做回自己； 有人讨厌你，
那是他在你身上
投射到他排斥的自己， 跟你无关，
你坦然面对，并做好自己； 有人欣赏你，
那是他透过你
碰撞了内在的自己， 跟你无关，
你欣然面对，并平静做自己！ 世界上没有无缘无故的 相遇或者离开，
爱或者怨恨，
都只是，遇见了自己！
第五篇:《人格特质量表及答题卷含答案》
人格特质量表{照见了他喜欢的特质，}.
各位应征者，您好!
此份人格特质量表的填写，是为帮助我们更能了解您!
问卷的答案并无所谓对错，或一定的标准，您只要选择最接近您的行为或想法，作答即可。问卷填写时间不限，请您逐一按题回答!
请在答案纸上勾选(a)或(b)。答案无所谓对错，选择最接近您的行为或想法。
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填写问卷后请勿擅自携带出厂或在题目纸上涂写，以方便我
1. 电话响了，你会： 2. 比较起来你：
(a)第一个跑去接 (a)多观察少内省 (a)态度比较坚定 (a)推理判断
(b)希望有人会去接 (b)多内省少观察 (b)一成不变的生活 (b)态度比较温和 (b)价值判断 (b)随遇而安 (b)花时间选择 (b)做自己的事 (b)比较观念化的人 (b)可能发生的事 (b)依据欲望
3. 哪一种情况比较糟糕： 4. 与人相处你通常： 5. 何者让你比较舒服： 7. 你的习惯是： 9. 你是个：
(a)浑浑噩噩过日子{照见了他喜欢的特质，}.
6. 工作场所杂乱的话，你会： 8. 排队等待时，你通常： 10. 你比较感兴趣的是：{照见了他喜欢的特质，}.
(a)花时间整理干净 (a)果断做决定 (a)找人聊天
(a)比较理性的人 (a)实际发生的事 (a)依据资料
11. 下决定时，你比较倾向： 12. 评断别人时，你比较：
恶
13. 你觉契约应该要：
协定
14. 你比较满意的是： 15. 宴会中你会：
交谈 16. 你是个：
索的人
17. 你喜欢的作家应该要：
写法
18. 何者比较好：
(a)客观，无关个人好恶 (b)友善，涉及个人好 (a)签名盖章，用寄送的 (b)双方握手的君子 (a)结果
(b)过程
(a)和很多人交谈，包括陌生人(b)只和少数认识的人 (a)比较实际的人
(b)比较喜欢想象探
(a)平铺直叙，不拐弯抹角 (b)多用隐喻象征的 (a)思想前后一致
(a)计画有进度表
(b)和谐的人际关系 (b)委婉表达 (b)无计画无进度表
19. 假如你非扫人家的兴不可，你通常：(a)有话直说 20. 工作上你希望各项行事： 21. 你通常比较偏好：
的话
22. 和陌生人交往令你： 23. 事实：
(a)已成定案无可改变的话 (b)提案式的准备性 (a)感到刺激而精神充沛 (a)说明事实本身 (a)多少有点讨厌 (a)公正
(b)耗尽精神 (b)可以表明原则 (b)相当吸引人 (b)慈悲
(b)尽量取悦别人 (b)下决定之前 (b)多听别人说 (b)经常有待商确 (b)没有尽可能发挥
24. 你觉得梦想者和理论家： 25. 热烈讨论中你会： 26. 何者较好：
27. 做事时你很自然会： 28. 何者让你舒服： 29. 你是否倾向于： 30. 常识：
想象力
31. 小孩通常：
(a)不顾反对，坚持立场 (b)寻找共识 (a)指出错误 (a)下决定之后
(a)想到什么就说什么 (a)通常很少有问题 (a)没做什么有用的事
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32. 管理别人时，你会比较：
(a)态度坚定，宁折不屈 且饶人 33. 你通常：
(a)比较理性 34. 你比较喜欢： (a)事情有个结果
35. 大体上而言，你比较：
(a)深思熟虑 36. 你自认为是个： (a)外向的人
37. 你通常是：
(a)比较实际的人 人
38. 你说话比较： (a)偏重细节
39. 何者较算恭维：
(a)这是个非常逻辑的人 的人
40. 你行事比较依据： (a)思想
41. 工作将告一段落，你喜欢： (a)把未成的细节安排妥当 42. 你做事喜欢： (a)有截止日期
43. 你是那种： (a)相当健谈的人 44. 你比较容易：
(a)在字面上打转
45. 你通常：
(a)只了解实际存在的东西 的东西 46. 何者较糟糕：
(a)温和，易受骗的人 人
47. 看见难堪的场面，你有时候： (a)太没同情心 48. 做选择时你比较： (a)谨慎
49. 你比较：
(a)匆匆忙忙 50. 在职场你比较会： (a)和同事应酬 51. 你比较相信你的： (a)经验
52. 你觉你自己比较： (a)脚踏实地
53. 你自认是个：
(a)铁石心肠的人
54. 你认为自己的哪一点较值得赞赏： (a)讲道理
55. 你通常喜欢事情：
(a)经决定没有变更的余地 数
56. 你觉得你比较：
(a)严肃果断 57. 你觉得自己善于：
(a)聊天
58. 你觉得自己哪一点较值得赞赏： (a)具有强烈的现实感
力
59. 你比较喜欢：
(a)基本原理 60. 哪一种比较不好：
(a)太情感用事 61. 你比较容易受何者左右： (a)有力的证据 62. 何者让你觉得比较舒服：
(a)接近尾声
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(b)宽宏大量，得饶人处 (b)比较感性 (b)探索可能性 (b)随性为之 (b)重隐私的人 (b)比较喜欢想象的 (b)偏重概要 (b)这是个非常感性 (b)感觉
(b)继续做下一件事 (b)没有时间限制 (b)多听少说的人 (b)注意弦外之音
(b)可以了解靠想象 (b)顽固，脚踏实地的 (b)太有同情心 (b)冲动 (b)悠哉悠哉 (b)独来独往 (b)灵感
(b)有点心不在焉 (b)心地善良的人 (b)专注投入
(b)一切尚在未定之
(b)亲切随和 (b)倾听
(b)具有丰富的想象 (b)弦外之音 (b)太冷静客观 (b)动人的恳求 (b)仍有待解决
63. 你最喜欢：
(a)确定事情都已经安排好了 (b)船到桥头自然直 (a)容易亲近 (a)动作冒险 (a)利用他人 (a)强劲的意志 (a)脸皮厚
(b)与人有些隔阂 (b)幻想侠义 (b)认同他人 (b)丰富的感情 (b)脸皮薄 (b)改变的契机 (b)天马行空
64. 你觉得你比较：
65. 你比较喜欢的故事是： 66. 何者对你比较容易： 68. 你觉得自己基本上： 69. 你比较会注意： 70. 你比较：
67. 你比较希望自己能拥有：
(a)杂乱无序的状态 (a)按部就班
人格特質量表答案卷
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E I S N T F J P
人格特質量表答案卷
E I S N
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第六篇:《性格特征测评问卷》
性格特征旋律测评问卷
问卷中共有28个问题，每道题都有4组描述性的词汇，你需要从中分别选出一个最接近（M表示最接近）和（L表示最不接近）你工作中的状态，但这两个答案不能是相同的。如果你发现难以决定选择哪一项的时候，只需要靠你的直觉来回答即可.
二、计算方法：
先算出DICS四种图形的M总数各是多少，L总数各是多少，再将M减去L，得到四个结果，选出数值最大的对应图形，就是你对应的性格类型（◆数值不用计算）。D-老虎型，I-孔雀型，C-考拉型，S-猫头鹰型。（若四个数值都接近于0，则属于变色龙型。）
例：在M列中，选D的有5个，选I的有10个，选C的有8个，选S的有2个，◆忽略。
在L列中，选D的有6个，选I的有2个，选C的有3个，选S的有2个，◆忽略。 M-L：D=5-6=-1，I=10-2=8，C=8-3=5，S=2-2=0 I数值最大，所以属于孔雀型。
三、性格分析：
（一）老虎型 (支配型Dominance)
“老虎”一般企图心强烈，喜欢冒险，个性积极，竞争力强，凡事喜欢掌控全局发号施令，不喜欢维持现状，但行动力强，目标一经确立便会全力以赴。它的缺点是在决策上较易流于专断，不易妥协，故较容易与人发生争执摩擦。如果下属中有“老虎”要给予他更多的责任，他会觉得自己有价值，布置工作时注意结果导向，如果上司是老虎则要在他面前展示自信果断的一面，同时避免在公众场合与他唱反调。中外名人中毛泽东、朱熔基以及前英国首相撒切尔夫人为较典型的老虎型，德国为老虎型人数最多的国家。
个性特点：有自信，够权威，决断力高，竞争性强，胸怀大志，喜欢评估。 企图心强烈，喜欢冒险，个性积极，竞争力强，有对抗性。{照见了他喜欢的特质，}.
优点：善于控制局面并能果断地作出决定的能力；用这一类型工作方式的人成就非凡。 缺点：当感到压力时，这类人就会太重视迅速的完成工作，就容易忽视细节，他们可能不顾自己和别人的情感。由于他们要求过高，加之好胜的天性，有时会成为工作狂。
老虎型工作风格的主要行为： 交谈时进行直接的目光接触； 有目的性且能迅速行动； 说话快速且具有说服力；
运用直截了当的实际性语言； 办公室挂有日历、计划要点。
老虎泰格，具备高支配型特质，竞争力强、好胜心盛、积极自信，是个有决断力的组织者。他胸怀大志、勇于冒险、分析敏锐，主动积极且具极为强烈的企图心，只要认定目标就勇往直前，不畏反抗与攻讦，誓要取得目标的家伙。