【 – 小学作文】
第一篇 激励日志大全
《教师激励学生的经典语言》
教师激励学生的经典语言 来源： 张荣荣的日志 1. “认真”能陪伴着你，“成功”也就能陪伴着你。2. xx同学的这种方法很有创新，很有新意，能把思考范围延伸到题外。3. 把简单的事做好，就是不简单；把平凡的事做好，就是不平凡！4. 把你的聪颖与睿智用于创造，你将前程无量！5. 保持你的好奇心，这将是你创造的源泉！6. 别把你的聪明藏起来。7. 不用着急，慢慢地说，大家相信你一定会说得很好。8. 成功是属于最有力量的人，力量指有文化、有知识、有能力。9. 充满自信，并勤奋努力，一切困难都会迎刃而解。10. 错了，没关系，下次努力！11. 答题时，要先易后难，有时不会答，也是很正常的!12. 大胆一些，勇敢一些，经过努力，成功一定会属于你。13. 大家都很佩服你，因为你处处与众不同，表现得那么出色，老师都为你骄傲。14. 第一小组同学合作完成了老师布置的任务，你们的速度非常快，出乎老师的意料之外。15. 多阅读，便会使你真切感受到广阔的天际和汹涌的波涛同狭窄的堤岸和有限的轻波之间的区别！16. 管住自己，天下无人匹敌。17. 孩子，辛苦了！谢谢你为班集体付出的劳动！18. 骏马是跑出来的，强兵是打出来的。19. 靠着你的勤奋，就会站在那成功的金顶，傲然挺立。20. 来，请你谈谈这个问题。我从你的眼中看出来，你的心中一定是有了与其他同学不一样的看法。勇敢地站起来。21. 老师看得出你正在积极思考，说错了也没关系，能大胆举手就是一大进步。22. 老师希望同学再接再厉，取得更大的进步。23. 老师相信你能自己想出来!24. 没关系，说得很好，再来一遍好吗？25. 没有想到同学们这么聪明！老师真低估你们了！26. 没有用心尝试，不要轻易说”不”!27. 难题最怕认真的人，你就很认真。28. 能战胜自我的人，才能战胜一切困难!29. 你不是最聪明的，却是最有灵气的，相信你将来一定有所成就！30. 你常常给大家一个惊喜，因为你有创新思维。31. 你充满自信的发言真棒。32. 你的表达能力真棒，同学都应当向你学习。33. 你的发言很有独到之处，也善于发现问题，大家都应该向你学习。34. 你的观点很新颖，这种想法真独特，你的创造性观点，让同学都受益匪浅。35. 你的解题思路很独特，把你是怎么想的告诉大家，让同学与你共享。36. 你的进步真快，没想到你这么聪明！相信你还能说得更好！37. 你的潜
力很大，对于你来说，只要好好挖掘，没有不可能的！38. 你的想法很好，希望你做得更好。39. 你的想法很有创意，看来你是认真思考了,你愿意进一步谈谈你的构思吗？40. 你敢于向老师（教材）提出个人见解，非常了不起！41. 你和书本一定是好朋友吧，要不你怎会知道那么多。42. 你很有创造力，但还要继续努力。43. 你回答问题时，是那样的认真，声音是那样的响亮。老师都被你感染了。44. 你们是老师心目中最棒的孩子，现在老师需要你们的帮助！45. 你们找出了老师的错误，真会观察问题，其他同学也要认真努力，下次留给你们。46. 你能用不同的方法解题，把学到的知识应用到实际中去，真了不起!
第二篇 激励日志大全
《101种激励员工的方法》
101种激励员工的方法1.在春酒或婚丧喜庆等重要场合中露个脸，表达你对员工的关心。2.「请」与「谢谢」不离口，向员工表达谢意时，同时说得具体一点。3.记得员工在公司服务「週年庆」的日子，在众人面前为员工庆祝。4.记住员工家人们特殊日子，如生日、小孩的生日，亲自送一张卡片以示祝贺。5.因为他的优秀表现让整个部门休假。6.除了可用的休假之外，安排荣誉假给表现优秀的员工。7.到员工的位置上，请他到你的办公室，当面感谢他在工作上的辛劳。8.请公司的总裁或上司的上司会见你的部属，以感谢部属的杰出表现。9.当你经过员工座位或在走廊上碰到他们时，称呼他们的名字，并和他们打招呼。10.将员工当做专家，虚心向员工徵询意见。11.发薪水时，在信封上写几句讚扬员工的话；或亲自将薪水条拿给员工，花几分鐘谢谢他上个月的努力。12.与团队一同出外用餐时，为员工最近的成就乾杯，事先准备好想对他们说的话。13.员工做的好事，立刻告诉他，不要错过最佳时机。14.张贴一张表扬信，不要不著边际，要写清楚表彰的具体事项。15.透过亲手写的短笺，奖励员工的好表现，或是提醒他们有待改进之处。16.利用口头嘉许或书面讚许的方式，个别感谢表现杰出的员工。必要时，可口头与书写两者并用，重点是要及时且真诚。17.花时间和员工见面，并且在他们需要和想要的时候，倾听他们的心声。18.当团队提供他们的建议或构想时，感谢他们的创意。19.经常诚恳地对员工说：「我知道你办得到。」20.送员工一本跟他工作最相关的新书，订阅一份他喜爱的杂志（和工作无关的休閒杂志）。21.员工最喜欢哪一本书？买下那本并请作者签名给○○人，然后送给员工。22.请员工喝咖啡或他喜欢的其他饮料，或送一盒他最爱吃的巧克力或其他甜点。23.每星期请一位推拿按摩师来办公室，帮员工推拿与按摩。24.亲自做一张谢卡。25.用
巧克力糖或气球之类的小小玩意儿，来向员工说谢谢。26.奖励整个团队，即使只是每人一杯果汁或一个包，也会让大家觉得很高兴。27.向餐馆订早餐或午餐，要他们送到公司来，请表现杰出的团队员工吃。28.在办公室放置一个奖励箱，放进各种餐券、门票、优待券，当某位员工成绩出色时，让他从奖励箱中选择想要的票券。形式可以多种多样，从免费午餐到加油票等。29.把表现杰出员工们的相片掛在走廊的一面墙上，布置成一面「名人墙」。30.依据员工的喜好，送给他电影票、音乐会、表演活动门票或球赛门票。31.在下次出差时，为每位员工带个东西回来，以表示你的感谢。32.为团队做一份年报，附有员工的荣誉事迹和图片。做一本员工成绩纪念剪贴簿，给团队中的每一位员工留出空白页，在空白页填上员工经历。一旦受到褒奖，就在簿子上记下具体内容，而且还要加入员工的受奖感言。33.安排某个周五下午，带领全体员工观看一场鼓舞人心的电影，然后让他们早点回家。34.在某个特定日子，带一些员工喜欢吃的点心或零食到办公室和员工分享，顺便聊聊天，了解他们的近况，并接受他们的建议。35.制订部门标准，如绩效、考绩等，在员工达到目标时，给予符合公司文化和宗旨的奖励。36.当你上台时，不要演说，改采颁奖给员工，让焦点集中在员工身上而不是你身上。37.早上到办公室时，和员工聊聊工作以外的事情，增进你对员工个人的了解。38.午餐时间主动问员工要不要一起去外面吃午餐，为了尽量做到公平，最好在记事本写下你和谁一起午餐，以免有人被你忽略。39.员工大会中送花给你的员工，一束一束赠送，每一束都不一样，代表不同的功劳。40.员工压力很大时，允许他可以多睡两小时再来上班。41.对于员工的绩效，提供特定和经常的意见回馈，并且提供他们能够改善绩效的支援。42.提供员工充分的资讯，例如有关公司如何赚钱或亏钱、即将推出的产品、服务和策略，并且对员工解释他们在整体计画中所扮演的角色。43.让员工参与决策，尤其当这些决策会影响到他们时。
44.让员工有机会成长和培养新技能，鼓励他们发挥自己的潜能。让员工知道你可以如何协助他们达成个人及组织的目标，与每一个员工建立起伙伴关系。45.让员工对于工作和工作环境有「自己就是主人」的感觉，这种感觉也可以是象徵性的，例如无论工作是否有需要，都印名片给他们。46.营造一个有开放、信任和充满乐趣的工作环境，鼓励新的观点、建议和提案。47.庆祝、表扬成就——无论是公司、部门或个人的成就。花时间与团队开会，以及构思一些有创意和新鲜感，并且能鼓励士气的会议和活动。48.当员工必须在周末加班时，帮他们准备午餐。49.偶尔订一下每日目标来支持公司的目标，把它订得够高，好让员工全力以赴。50.为感谢团队一年来的表现或成就，请他们到你家聚餐或烤肉。这会让你有机会见到他们的家人，他们也会见到你的家人，增进彼此的友谊。51.当员工升了官或职责加重时，送他一个特殊的纪念品。52.你自己太忙，无法参加会议时，让你的员工代表你出席。53.让员工选择喜欢的地点去参加在职训练。54.改善员工的工作环境，例如为他添购椅子或电脑设备。55.根据员工的建议，改善办公环境，让大家工作起来更舒服。56.让他进公司一年期满之后，帮忙带新进员工。57.当你在进行一项很有挑战性的计画时，请你的员工来帮忙。58.如果员工曾对某方面的主题表达了他的兴趣，那么，与这个主题有关的事情出现时，主动和这位员工讨论、分析，并给予你的建议。59.完成一项工作计画时，送整个工作团队出去轻鬆一天，譬如去温泉休閒区度过一天或一个周末。60.设计团队的象徵物，印在T恤或咖啡杯上，并印上公司的标志。61.如果工作性质许可，一旦员工在限期之前完成任务并达到标准，那么剩下来的时间就送给他们，做为奖励。62.每星期至少应与每一位部属见一次面，聊一聊，以了解他们工作的情况，以及是否有什么地方需要你帮忙。63.让员工参加专案小组或委员会，使他有机会与高阶主管接触。64.有些客户花再多时间去应付也是无利可图，你替他应付那些客户。
65.把好差事交由员工去做。66.你可以请员工吃中饭，来感谢员工的辛劳或者庆祝一件喜事。67.什么是员工最不喜欢做的事？你主动帮他做一天。 68.诚恳一点、具体一点告诉他那里做得好。69.想维持员工的工作动机，要注意批评与讚美的比例，通常批评1次要讚美5次才补得回来。70.褒奖员工时千万不能说「可是」与「但是」，这样会让员工只记得你的否定，却忘了你的激励。71.敞开办公室的大门，经常在办公室里到处走动，聆听员工的意见。72.做一张褒奖次数表，列出团队中所有员工的名单，以4星期的时间记录你褒奖每一位团队成员的次数与褒奖事项，藉以体认褒奖对于自己与团队的影响力。73. 60秒、3个步骤，就能做到当场褒奖。1.告诉员工他做对了什么事情。2.告诉他达成了什么价值或目标。3.向他诚恳的说谢谢。74.给员工的配偶写一封表扬信，或是送上玫瑰与香檳，以感谢员工家人的支持与牺牲。当你为员工做了一件事情时，员工会感谢你；当你为员工的家人做了一件事情时，你们之间会成为朋友。75.在公开场合中，让员工以「3分鐘演讲」上台分享成功故事，肯定对方，让对方有成就感。76.放手让员工去做决定，授权与信任是激励员工的好方法。77.叫得出1000名主管的名字，也知道他们的职责，让他们觉得自己很重要。78. 当部属在某一件事情上表现不尽理想时，以先讚美、再责备，最后一定要再补上一句讚美的「三明治原则」，激励部属勇于面对问题，让下一次表现更好。79.认可、奖赏和晋升表现优异者；对于绩效欠佳或及格边缘的员工也要处理，让他们能够进步，或是离开公司。80.不要在员工生日的时候寄卡片给他，而要亲自交给他。81.指派员工加入某个最有趣、最受人瞩目的案子，给员工表现的机会。82.在表扬会或为了感谢举办的晚宴上，可以颁发一些事先未告知当事人的奖励，给当事人一个意外。83.与客户见面时，带著留住这位客户的关键员工一起去，在客户面前公开褒奖这位员工近来的表现与成就。
84.在部门中掛一个布告栏，张贴来自同事与顾客的感谢信。85.举行正式的颁奖典礼，记得一定要召集所有的员工。86.邀请员工与你的上司一起用餐，在你的上司面前好好介绍他最近的优秀表现。87.公开宣布加薪和发放奖金。88.经常给员工非正式的报偿，一来促进交流，二来也方便制定目标。89.当顾客对你称讚某位员工时，你可以送那位员工一枚银质别针或类似的东西，来奖励他。90.让员工投票选择本年度最优秀的职员、课长、科长、经理或新进的同事。91.为某一名员工的成就，或公司里某一个团体的成就，举行一个未事先通知的庆祝会。92.写信或e-mail给员工，称讚他们的特殊贡献与成就，并将副本送交你的上司。93.你的部属或你领导下的团队，对公司有特殊贡献时，请你的上司、更高阶主管，乃至公司的CEO写信谢谢他们。94.依员工个别兴趣，送他去外面参加会议、讲习班或训练班。95.当你听到有关某人的正面评价时，尽快让那个人知道，必要的话当面去找那个人。96.在公司举行朝会、早餐会或员工大会，邀请员工分享团队或是个人受奖的喜悦。97.为勤奋工作从不迟到、不早退的员工颁发全勤奖，并且确实表扬他。98.学习倾听以及眼神接触，表达你对员工的关心。99.相较于人资部门或大老闆的讚美，员工更在意的是直属主管的褒奖。100.讚美绝对不嫌快，即时褒奖最重要，因为时间拖得愈久，激励的效果愈差。101.奖励那些能够肯定别人的员工，使部门里的每个人，都感觉自己是个英雄。来自：广南子 > 《HR+ 职场》上一篇：10部电影教你6大沟通术下一篇：[沟通秘诀十篇]沟通，长不如短-美妙新工作：未来的办公室 如何让员工自动自发 果断处理表现不佳的员工 教你做主管：不要越俎代庖 |管理|职场|称赞的技巧 职场晋升的10大秘籍：从潜伏到胜出 员工激励的24种方法 – 天道酬勤的日志 -… 员工激励的25种方法 – 葛先生的日志 – 网…. 商界大忌一百错在家就能赚大钱的项目
第三篇 激励日志大全
《每天早上对自己说一句激励自己的话,让这些话循环成幸福》
每天对自己说一句，等这些哲理循环成幸福
来源： 杨柳青青的日志
每天对自己说一句，等这些哲理循环成幸福
1我们放下尊严,放下个性,放下固执,都是因为放不下一个人.
2怨言是上天得至人类最大的供物，也是人类祷告中最真诚的部分。
3.智慧的代价是矛盾。这是人生对人生观开的玩笑。
4如果敌人让你生气，那说明你还没有胜他的把握。
5.如果朋友让你生气，那说明你仍然在意他的友情。
6.死亡教会人一切，如同考试之后公布的结果——虽然恍然大悟，但为时晚矣！
7真正的爱情是不讲究热闹不讲究排场不讲究繁华更不讲究嚎头的。
8日出东海落西山，愁也一天，喜也一天；遇事不钻牛角尖，人也舒坦，心也舒坦。
9把你的脸迎向阳光，那就不会有阴影。
10 生气，是以别人的错误来惩罚自己
11 谁不能控制自己，他将永远是个奴隶。
12 每个人都是一个国王,在自己的世界里纵横跋扈,你不要听我的,但你也不要让我听你的。
13 谁是谁生命中的过客,谁是谁生命的转轮,前世的尘,今世的风,无穷无尽的哀伤的精魂
14 .时光没有教会我任何东西,却教会了我不要轻易去相信神话 15 伤口就像我一样，是个倔强的孩子，不肯愈合，因为内心是温暖潮湿的地方，适合任何东西生长。
16 什么叫快乐？就是掩饰自己的悲伤对每个人微笑
17 一只野兽受了伤，它可以自己跑到一个山洞躲起来，然后自己舔舔伤口，自己坚持，可是一旦被嘘寒问暖，它就受不了
18 你可以用一分钟遇见一个人用一小时了解一个人用一天爱上一个人但是你却要用一辈子忘记一个人
19 过去的一页，能不翻就不要翻，翻落了灰尘会迷了双眼。
20 成熟不是人的心变老，是泪在打转还能微笑。
21 有些人说不出哪里好，但就是谁都替代不了!
22 走得最急的，都是最美的风景；伤得最深的，也总是那些最真的感情。 23 人在最悲痛、最恐慌的时候，并没有眼泪，眼泪永远都是流在故事的结尾，流在一切结束的时候！
24 人是可以快乐地生活的，只是我们自己选择了复杂，选择了叹息！ 25 恨，能挑起争端，爱，能遮掩一切过错。
26 收拾起心情，继续走吧，错过花，你将收获雨，错过这一个，你才会遇到下一个。
27 我相信我爱你。依然。始终。永远。
28 人生没有失败，只有粉碎！
29 在爱的世界里，没有谁对不起谁，只有谁不懂得珍惜谁
30 人生短短几十年，不要给自己留下了什么遗憾，想笑就笑，想哭就哭，该爱的时候就去爱，无谓压抑自己
31 请一定要有自信。你就是一道风景，没必要在别人风景里面仰视。 32 人总是珍惜未得到的，而遗忘了所拥激励日志大全
33 有些人会一直刻在记忆里的，即使忘记了他的声音，忘记了他的笑容，忘记了他的脸，但是每当想起他时的那种感受，是永远都不会改变的
34 那些以前说着永不分离的人，早已经散落在天涯了。
35 你永远也看不到我最寂寞时候的样子，因为只有你不在我身边的时候，我才最寂寞。
36 总有一天我会从你身边默默地走开,不带任何声响.我错过了很多,我总是一个人难过.
37 每一个成功者都有一个开始。勇于开始，才能找到成功的路。
38 造物之前，必先造人。
39 即使爬到最高的山上，一次也只能脚踏实地地迈一步。
40 积极思考造成积极人生，消极思考造成消极人生。
41 积极的人在每一次忧患中都看到一个机会，而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。
42旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。
43、世上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。
44、两粒种子，一片森林。
45、大多数人想要改造这个世界，但却罕有人想改造自己。
46成功不是条件是信念，成功不是方法是想法。
47相信看到是光明，怀疑看到是黑暗；相信看到是道路，怀疑看到是困难。 48世上最可悲的就是有眼睛却视若无睹，有耳朵却充耳不闻。
49如果你不能，你一定要；如果你要，你一定能。
50如果你简单，这个世界就对你简单
51人生没有彩排，每一天都是现场直播。
52怀才就象怀孕，时间久了会让人看出来
53人生两大悲剧：一是万念俱灰，一是踌躇满志
54过去的一页，能不翻就不要翻，翻落了灰尘会迷了双眼。
55成熟不是人的心变老，是泪在打转还能微笑。
56你若流泪，先湿的是我的心。
57选择最淡的心事，诠释坎坷的人生。
58心若一动，泪就千行。
59人生短短几十年，不要给自己留下了什么遗憾，想笑就笑，想哭就哭，该爱的时候就去爱，无谓压抑自己
人生的苦闷有二，一是欲望没有被满足，二是它得到了满足。
60你的眼睛，是我永生不会再遇的海。
61人是可以快乐地生活的，只是我们自己选择了复杂，选择了叹息！ 62恨，能挑起争端，爱，能遮掩一切过错。
63其实根本就没有什么“假如”，每个人的人生都不可重新设计。
64如果可以选择的话，不要用恨来结束一段爱。
65不受天磨非好汉，不遭人妒是庸才。
66在爱的世界里，没有谁对不起谁，只有谁不懂得珍惜谁。
67 快乐要有悲伤作陪，雨过应该就有天晴。如果雨后还是雨，如果忧伤之后还是忧伤．请让我们从容面对之后的离别。微笑地去寻找一个不可能出现的你！ 68 人生短短几十年，不要给自己留下了什么遗憾，想笑就笑，想哭就哭，该爱的时候就去爱，无谓压抑自己
69 有一种感觉总在失眠时，才承认是“相思”；有一种缘分总在梦醒后，才相信是“永恒”；有一种目光总在分手时，才看见是“眷恋”；有一种心情总在离别后，才明白是“失落”。
70摊开掌心对着天空，掌心里有阳光，那是我想你时莞尔的笑容；掌心里有雨滴，那是我思念你偶尔滴落的泪水
71当幻想和现实面对时，总是很痛苦的。要么你被痛苦击倒，要么你把痛苦踩在脚下
72人总是珍惜未得到的，而遗忘了所拥有的。
73 茶喝三道，第一道，苦若生命；第二道，甜似爱情；第三道，淡若轻风。 74不是每一次努力都会有收获，但是，每一次收获都必须努力，这是一个不公平的不可逆转的命题
75记忆想是倒在掌心的水，不论你摊开还是紧握，终究还是会从指缝中一滴一滴流淌干净。
76我忘了哪年哪月的哪一日我在哪面墙上刻下一张脸一张微笑着、忧伤着、凝望我的脸。
77我们微笑着说：我们停留在时光的原处其实早已被洪流无声地卷走。
78有些人会一直刻在记忆里的，即使忘记了他的声音，忘记了他的笑容，忘记了他的脸，但是每当想起他时的那种感受，是永远都不会改变的。
79这个城市没有草长莺飞的传说,它永远活在现实里面,快速的鼓点,匆忙的身影,麻木的眼神,虚假的笑容,而我正在被同化。
80因为我知道你是个容易担心的小孩，所以我将线交你手中却也不敢飞得太远。 81总有一天我会从你身边默默地走开,不带任何声响.我错过了很多,我总是一个人难过。
82我就像现在一样看着你微笑,沉默,得意,失落,于是我跟着你开心也跟着你难过,只是我一直站在现在而你却永远停留过去。
83我们都是孩子,就可以留在时光的原地,坐在一起一边听那些永不老去的故事一边慢慢皓首。激励日志大全
84当你真正爱一样东西的时候你就会发现语言多么的脆弱和无力。文字与感觉永远有隔阂。
85遗忘 是我们不可更改的宿命所有的一切都像是没有对齐的图纸从前的一切回不到过去 就这样慢慢延伸 一点一点的错开来也许错开了的东西我们真的应该遗忘了。
86我不喜欢说话却每天说最多的话，我不喜欢笑却总笑个不停，身边的每个人都说我的生活好快乐，于是我也就认为自己真的快乐。可是为什么我会在一大群朋友中突然地就沉默，为什么在人群中看到个相似的背影就难过，看见秋天树木疯狂地掉叶子我就忘记了说话，看见天色渐晚路上暖黄色的灯火就忘记了自己原来的方向
87你给我一滴眼泪，我就看到了你心中全部的海洋。
88你笑一次，我就可以高兴好几天；可看你哭一次，我就难过了好几年。激励日志大全
89寂寞的人总是会用心的记住他生命中出现过的每一个人，于是我总是意犹未尽地想起你在每个星光陨落的晚上一遍一遍数我的寂寞。
90幸福，不是长生不老，不是大鱼大肉，不是权倾朝野。幸福是每一个微小的生活愿望达成。当你想吃的时候有得吃，想被爱的时候有人来爱你。
91爱情是灯，友情是影子，当灯灭了，你会发现你的周围都是影子。朋友，是在最后可以给你力量的人。
92举得起放得下的叫举重，举得起放不下的叫负重。可惜，大多数人的爱情，都是负重的。
第四篇 激励日志大全
《写给90后的给力青春励志文章》
你学习一般，考上了现在的这个学校，成绩不算好，拿不到校奖国奖，自习不规律上课不常听，考试全靠突击，同学帮一把也能考到七八十分。这篇文章很励志。赶紧看看吧!
你家境一般，父母都是普通员工，在这个城市一个月生活费一千二，没事下下馆子，一个月添一件衣服，想买台相机要等几个月，经常要咬咬牙才能买双自己喜欢的鞋。
你特长一般，不会吉他不会钢琴不会跳舞不会画画，想学摄影却不会PS，想上台演出却没信心，学校晚会比赛的时候，你经常站在台下的人群里而不是台上的聚光灯下。
你长相一般，不算英俊或者不算美丽，身材不算臃肿但是也没什么肌肉或者没什么曲线，平时只是稍稍打扮一下，容貌看上去并不出众，只能算整洁，你开玩笑的称自己是千万屌丝之一。
你的生活感情也是一般，有时候会遇见自己心仪的那个TA，但是总抓不住机会，眨眼间TA就被其他人俘获，你就开始伤心抱怨，但是几天之后又开始寻找新的TA。
总之，你没有什么特别的地方，就和周围的千万个你一样。
但是，你和其他的你一样，渴望飞翔渴望自由。
你不甘心拿不到奖学金，看见别人得奖的时候你会说完全是突击的结果，你开始上自习，坚持了一个星期。 你不甘心自己的父辈平平，会批判会讽刺自己周围的官二代富二代，立志自己要努力好让自己的孩子成为富二代，你坚持了一个星期。
你不甘心自己什么都不会，你开始学吉他买轮滑鞋借PS的书对着镜子微笑说自己有信心，你坚持了一个星期。
你不甘心自己没身材没长相，你开始健身长跑练肌肉练线条，你坚持了一个星期。激励日志大全
你不甘心自己没有伴侣，你决心自己洗心革面重新做人，你删掉电脑里的A片你收拾起床上的懒人桌你仔细的洗了个澡你为自己化了妆，决定出去走走开始新的生活，你坚持了一个星期。
然后，这一个星期之后，你还是和周围千万个你一样，你还是和一星期前的自己一样。
少年，你来到现在的学校，是为了什么?
你逛空间，看见空间说说状态上说“二十岁是人生最美好的时光，不应该局限在学校里教室里，应该享受生活”，于是你相信了。
你看见空间说说状态上说“这样的年纪本应是率性的，而我身边的太多人在考虑诸如家庭类型、毕业发展方向、是否异地、价值观等问题。这导致本来深深互相喜欢的两个人错失了一段美好的时光，他们所谓爱情的忧伤不过都是自己在娇柔做作”，于是你相信了。
你看见QQ空间的日志说“国奴常用的10句话，被洗脑也常说”，于是你也相信了。
于是你觉得，二十岁的你就该“享受生活”“随心所欲”，享受“人生中最后的自由时光”。
于是你觉得，二十岁的你就该“快乐的去恋爱”，“仔细享受和TA在一起的一分一秒，其他什么都不去想”
于是你觉得，二十岁的你就该“风华正茂挥斥方遒”，“指点江山激扬文字”
少年，请允许我猜测一下你的未来。
现在的你，用着父母的血汗钱，买着NB的包PUMA的板鞋捷安特的ATX佳能的5D2和爱疯的4S，吃着仟吉的冷茶DQ的暴风雪银鲨的海鲜星巴克的咖啡，经常去酒吧去茶楼去看你所谓的众生百态积累你所谓的生活经验。
大学四年，你考研意外之外的落榜，因为双选会时候公司都不中意的缘故，你在毕业时候还没有找到心仪的工作，收拾了行李回家，父母和你说去试试这个或者那个工作吧，你说这工作太简单了不适合我，你去更好的企业寻找机会，却因为表现平平被置之门外。每天都是这样，没能力却不甘心，最终变成啃老族。
现在的你，和TA恩恩爱爱，每天黏在一起，上课TA会等你下课TA会接你，午饭你们一起吃晚饭之后还会一起散步，TA说未来怎么办你说不要考虑未来认真过好现在。不幸运的话，几个月后TA会觉得你在玩弄TA的感情而离开你，留下你独自一人空悲切反复问自己究竟哪里不对。幸运的话，你们一直谈到毕业，最后你会悔恨自己不够优秀没能去TA所在的城市读研或者工作，带着不舍和悔恨分手。
现在的你，在网上看见自己赞同的观点会全力支持，看见自己不认同的观点会全力否定。你觉得现在正值当年的自己就该这样敢于说出自己的心声。最后，你的观点完全来自于网络，当你想说话的时候，你才发现忘记了自己的声音，自己已经失去了原来敏锐的判别能力。
少年，我只想问你一个问题，现在的你二十岁的你有什么资本。
你成绩一般但是你有很多自由时间去支配，你觉得很欣慰。
你家境一般但是你的要求爸妈都会满足，你觉得很欣慰。
你特长很少但是有一个擅长的，靠着这点你在周围的聚光灯下过的很满足，你觉得很欣慰。
你没有伴侣但是有很多朋友会喊你喝酒唱歌出去逛街，你觉得很欣慰。
现在的你很欣慰，时间久了呢?